○복지국장 박소운 복지국장 박소운입니다.

시민과 함께 열린 의정을 실현하고 계신 문화복지위원회 설호영 위원장님과 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드리며, 복지국 소관 2개의 안건에 대하여 제안설명 드리겠습니다.

먼저 안산시 스토킹범죄 예방 및 피해지원에 관한 조례 일부개정조례안입니다.

제안 이유를 말씀드리면 상위법인 스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률이 일부 개정되어 개정 사항을 반영하고자 제안하게 되었습니다.

주요 내용은 상위법이 2023. 7. 11. 개정됨에 따라 조례안 제2조 정의의 용어의 뜻을 상위법에 따르는 것으로 변경하였습니다.

다음은 안산시 다함께돌봄센터 민간위탁 동의안입니다.

제안 이유를 말씀드리면 초등학생의 돌봄 사각지대를 해소하고자 공공시설의 유휴 공간을 활용하여 다함께돌봄센터를 설치하고 전문적이고 책임감 있는 사회복지법인, 비영리법인 및 단체 등을 공개경쟁을 통해 선정하여 관련 사무를 위탁하고자 합니다.

주요 내용은 상반기 준공 예정인 광덕복지어울림센터 내 3층에 다함께돌봄센터 월피어울림가치키움터를 운영할 예정으로 최초 위탁 기간은 5년으로 하고 위탁 내용은 아동의 안전과 보호, 균형 있는 급식 제공 등 다함께돌봄센터 운영 전반이 되겠습니다.

기타 위탁에 관한 사항은 안산시 다함께돌봄 지원에 관한 조례와 안산시 사무의 민간위탁에 관한 조례에 따라 추진하도록 하겠습니다.

기타 자세한 사항은 배부해 드린 자료를 참고하여 주시기 바라며, 이상으로 복지국 소관 부의안건에 대한 제안설명을 마치겠습니다.

감사합니다.

○전문위원 우희경 전문위원 우희경입니다.

안산시장으로부터 1월 6일 제출되어 1월 9일 문화복지위원회로 회부된 “안산시 스토킹범죄 예방 및 피해지원에 관한 조례 일부개정조례안”, “안산시 다함께돌봄센터 민간위탁 동의안” 2건에 대하여 검토보고 드리겠습니다.

먼저 “안산시 스토킹범죄 예방 및 피해지원에 관한 조례 일부개정조례안”입니다.

보고서 3쪽입니다.

본 조례안은 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」이 일부 개정되어 상위법 불부합 사항을 반영하여 개정하는 사항으로 조례 제2조(정의)에서 법률의 정의 규정을 그대로 나열하고 있어 이를 상위법 인용으로 개정, 제8조의 조문 중 「개인정보 보호법」의 띄어쓰기를 규정에 맞게 개정하고자 합니다.

상위법령 등에 저촉 사항은 없습니다.

다음은 “안산시 다함께돌봄센터 민간위탁 동의안”입니다.

본 동의안은 2025년 상반기 신규 설치 예정인 ‘월피어울림 가치키움터’ 민간위탁 운영에 대하여 의회의 사전 동의를 구하는 사항으로, 다함께돌봄센터는 지역 사회 중심의 자발적이고 주도적인 아동 돌봄 공동체 기반을 조성, 지역 내 돌봄 수요와 자원을 고려하여 아동 돌봄 계획을 수립 맞벌이 가정의 양육 부담을 경감하고 초등 돌봄의 사각지대를 해소하고자 하는 사업으로 안산시는 현재까지 상록구 7개소, 단원구 8개소 총 15개소가 운영되고 있습니다.

본 안건은 상위법령 등에 저촉 사항은 없습니다.

이상으로 검토보고를 마치겠습니다.

(검토보고 부록에 실음)

○여성보육과장 두현지 네.

○여성보육과장 두현지 저희가 성폭력, 성희롱, 스토킹 관련 상담소를 일단은 운영하고 있고요. 총 4개소가 있습니다.

경기도에서 설치한 기관 한 곳 그다음에 저희가 운영하는 바로희망팀 그다음에 민간에서 운영하면 지원해 주는 기관 포함해서 4개입니다.

○여성보육과장 두현지 운영 및 인건비 포함해서 네 군데 지금 11억 정도 됩니다.

○여성보육과장 두현지 네.

○여성보육과장 두현지 네. 그중에 5억 9천 정도는 국비, 도비입니다.

○여성보육과장 두현지 네.

○여성보육과장 두현지 아니, 국비, 도비 전액 지원 기관이 5억 8천이고, 나머지도 국·도·시비, 시비는 한 25% 정도 됩니다.

○여성보육과장 두현지 네.

○여성보육과장 두현지 작년도에 112에 신고된 건수가 628건이고요. 그중에 스토킹으로 의심돼서 수사 진행한 건이 206건 정도 됩니다.

○여성보육과장 두현지 네.

○여성보육과장 두현지 본인들이 직접 112 경찰에 신고하는 경우도 있고요.

○여성보육과장 두현지 예, 상담소로 아니면 저희 바로희망팀에 또 경찰이 두 분 와 계십니다.

그래서 연계되는 체계입니다.

○여성보육과장 두현지 알겠습니다.

○아동권리과장 고태균 네, 아동권리과장입니다.

○아동권리과장 고태균 예, 맞습니다.

○아동권리과장 고태균 네, 맞습니다.

○아동권리과장 고태균 그런데 거기는 한 25평 정도 다세대주택 내에 들어가 있는 거고요. 그래서 저학년 위주로 운영하고 있고요.

그다음에 그걸 하천을 경계로 해서 반대편에 있습니다.

그래서 그쪽 현재 있는 다함께돌봄센터 반대편 쪽으로는 공백 상태가 있어요. 광덕시장이 있어,

○아동권리과장 고태균 예.

○아동권리과장 고태균 맞습니다.

○아동권리과장 고태균 그쪽 지역에 지금 지역아동센터가 위쪽에 하나 있거든요. 그런데 거기 대기 인원도 있고요.

그다음에 또 거기도 길을 건너가야 되기 때문에 중간에 있는 초등학생 돌봄이 공백 상태에 있습니다.

그래서 지금 충분히 인원은 확보될 거라고 판단하고 있습니다.

○아동권리과장 고태균 예.

○여성보육과장 두현지 호신용품.

○여성보육과장 두현지 저희가 작년에도 호신용품을 보급했고요. 올해 지금 한 300개 정도가 여유로 남아있거든요.

○여성보육과장 두현지 예. 올해 예산은 없지만 필요한 곳에 올해 또 추가로 원하시는 분 있으면 보급하도록 하겠습니다.

○여성보육과장 두현지 네, 상담.

○여성보육과장 두현지 지금 저희가 상담도 하고 있지만 그 예산 중에 피해자들한테 의료비도 좀 지원하고 있습니다.

○여성보육과장 두현지 예.

작년 같은 경우에 한 214건 7,340만 원 정도 집행을 했고요, 의료비는 그렇게 지급하고 있고.

그다음에 어쨌든 이분들이 치료를 위한 프로그램을 또 하셔야 되잖아요. 그 치료를 위한 프로그램 물품 지원 일부 하는 예산이 1억 2,600 정도 작년에 집행을 했습니다.

○여성보육과장 두현지 여성안전지킴이집 예산은 올해 삭감됐는데 향후 추진할 수 있는 방안을 좀 찾아보겠습니다, 같이.

○여성보육과장 두현지 네, 알겠습니다.

○아동권리과장 고태균 네.

○아동권리과장 고태균 다함께돌봄센터 같은 경우는 한 두 군데 정도 하는 법인이 있고요. 그다음에 아동복지시설로 전체적으로 본다고 그러면 한 법인에서 한 5개, 6개 하고 있는 곳도 있습니다.

○아동권리과장 고태균 예, 제재 같은 건 없고요.

예전에 안산시에서 5개 운영하던 법인이 문제가 있어서 한꺼번에 재위탁하는 경우가 발생했거든요.

그래서 내부적으로는 3개를 넘지 않도록 조정을 해서 할 계획입니다.

○아동권리과장 고태균 다함께돌봄센터는 없고요. 공동생활가정에서는 한 5∼6군데 운영한 법인이 있습니다.

○아동권리과장 고태균 법적인 근거는 없고요. 될 수 있으면 분배해서 사고가 발생하더라도 신속하게 조치를 할 수 있게끔 한 법인이 여러 개보다는 한 두세 개 정도 묶어서 판단을 하려고 합니다.

○아동권리과장 고태균 그것은 더 한번 판단해 보겠습니다.

○아동권리과장 고태균 적극적으로 검토해서 반영하도록 하겠습니다, 그 부분은.

○아동권리과장 고태균 지금 현재는 아파트관리소 쪽에 있고요, 한 세 군데 정도요. 그다음에,

○아동권리과장 고태균 다가구주택 쪽으로는 아까 말씀드린 월피 한 군데 하고요. 그다음에 원곡가치키움터가 일반 상가 건물 2층에 있습니다.

○아동권리과장 고태균 초등학생 아동.

○아동권리과장 고태균 예.

○아동권리과장 고태균 반경 50m 이내에 유해환경이 있으면 안 됩니다.

쉽게 말해서 노래방이라든가 노래광장, 성인용품 이런 곳에서는 50m 이내에서는 설치가 불가능합니다.

○아동권리과장 고태균 예, 맞습니다.

○아동권리과장 고태균 예.

○아동권리과장 고태균 적극적으로 공공건물로 들어가려고 노력하고 있고요. 아파트 관리사무소라든가 아니면 일반 민간이 가지고 있는 그런 장소 같은 경우는 5년마다 재계약을 해야 되기 때문에,

○아동권리과장 고태균 그래서 그게 큰 문제가 지금 발생을 하고 있습니다.

○아동권리과장 고태균 지금 현재 원곡동 같은 경우는 지정위탁으로 들어가고 있는데요. 거기 법인에서 월세하고 보증금은 예산으로 하고 있습니다.

○아동권리과장 고태균 알겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 상록수보건소장 최진숙입니다.

평소 시정 발전에 관심을 갖고 의정활동을 하고 계신 문화복지위원회 설호영 위원장님과 그 외 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드리면서 안산시 간접흡연 피해방지 및 금연구역 지정 등에 관한 조례 일부개정조례안에 대하여 제안설명을 드리겠습니다.

먼저 제안 이유를 말씀드리면, 「액화석유가스의 안전관리 및 사업법」과 「학교보건법」 상위법령 개정에 따른 후속 조치로 시민의 건강 증진을 위하여 금연환경 조성 및 간접흡연으로 인한 피해를 감소시키기 위해 용어 변경 및 금연구역을 확대하고자 제안하게 되었습니다.

주요 내용을 말씀드리면, 안 제4조제1항제2호는 학교보건법의 상위법 법률 정비에 따라 “절대정화구역을” “절대보호구역”으로 수정하였으며, 동일 조항 제6호는 「액화석유가스의 안전관리 및 사업법」에서 흡연을 한 자에게 과태료를 부과함에 따라 상위법과 중복되어 삭제하였습니다.

동일 조항 제7호는 금연구역을 확대하는 내용으로 금연구역을 기존 지하철역 출입구로부터 10m 이내에서 지하철역 시설 경계선으로부터 30m 이내로 확대하여 간접흡연 피해를 줄이고 금연문화를 정착시키고자 합니다.

자세한 내용은 배포된 자료를 참고하여 주시고, 이상으로 제안설명을 마치겠습니다.

○단원보건소장 정영란 단원보건소장 정영란입니다.

평소 시정 발전을 위하여 의정활동에 노고가 많으신 문화복지위원회 설호영 위원장님과 각 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드리며, 단원보건소 소관 부의안건인 GH 경기주택도시공사 의료복지 사회공헌사업 추진을 위한 업무협약 체결 동의 건에 대하여 제안설명 드리겠습니다.

해당 안건은 제294회 정례회 상임위에서 공모 신청 보고가 이루어진 사안으로, 제안 이유를 말씀드리면 GH 경기주택도시공사에서 실시하는 공모사업에 선정되어 관내 고려대학교 안산병원과 안산시 간 컨소시엄을 구성하여 취약계층의 의료 지원과 보건 프로그램 운영 등을 통해 의료서비스의 접근성을 향상시켜 의료복지를 실현하고자 하는 사업으로, 사업비는 총 4억 원으로 GH 경기주택도시공사에서 2억 원, 안산시 지자체 보조금 2억 원으로 수행하게 됩니다.

주요 내용으로는 고려대학교 안산병원에서 보유한 보건의료 자원을 활용하여 도서 지역 및 외국인 밀집 지역 등 의료 취약지를 대상으로 원격의료 서비스를 제공함으로써 양질의 의료서비스 접근이 어려운 취약계층의 의료복지를 실현하고자 하는 사업입니다.

또한 대학병원에 구축된 의료연구시설을 활용한 다양하고 체계적인 의료체험 교육프로그램을 제공하여 진로 결정기에 있는 내․외국인 청소년의 의료 역량을 강화하고, 안산시 청소년의 건강한 미래 비전을 제시하고자 합니다.

기타 자세한 사항은 유인물을 참고하여 주시기 바라며, 이상으로 제안설명을 마치겠습니다.

감사합니다.

○전문위원 우희경 전문위원 우희경입니다.

안산시장으로부터 1월 6일 제출되어 1월 9일 문화복지위원회로 회부된 “안산시 간접흡연 피해방지 및 금연구역 지정 등에 관한 조례 일부개정조례안”, GH 지역사회 연계형 의료복지 사회공헌사업 추진을 위한 업무협약 체결 동의안” 2건에 대해 검토보고드리겠습니다.

먼저 “안산시 간접흡연 피해방지 및 금연구역 지정 등에 관한 조례 일부개정조례안”입니다.

검토보고서 30쪽입니다.

본 조례는 상위법령 개정 사항을 반영하고 간접흡연 피해 방지를 위해 금연구역을 확대하고자 조례를 개정하는 사안으로, 안 제4조제1항제6호 「액화석유가스의 안전관리 및 사업법」에 액화석유가스 자동차 충전사업소에서의 흡연 금지 및 과태료가 규정되어 있기에 과태료 중복 부과 사항을 개정하는 것은 타당하며, 또한 주유소에 대한 흡연 금지 및 과태료는 「위험물 안전관리법」이 개정 시행됨에 따라 해당 사항을 반영하여 개정하는 것은 타당하다고 판단됩니다.

안 제4조제1항제7호 「국민건강증진법」에 규정된 유치원, 어린이집, 학교 시설 금연구역이 시설 경계선으로부터 30미터로 확대된 바 이를 반영하여 철도 역사 시설의 경우 기존 10미터에서 30미터로 확대하여 시민의 건강 증진을 도모하고자 합니다.

다만, 조례 개정 사항 중 상위법령 불부합 사항 및 일부 누락 사항에 대하여 수정이 필요할 것으로 판단됩니다.

특히 안 제9조 금연지도원의 자격은 「국민건강증진법 시행령」 제16조의5에 규정되어 있으므로 추후 개정 시 반영되어야 할 것으로 판단됩니다.

다음은 “GH 지역사회 연계형 의료복지 사회공헌사업 추진을 위한 업무협약 체결 동의안”입니다.

본 동의안은 GH 경기주택도시공사 「의료복지 사회공헌사업」에 공모 신청하여 2024. 11. 6. 선정된 사업으로 2024. 12. 24. 업무협약을 체결하고 시의회의 사후 동의를 받고자 하는 사안입니다.

고려대학교안산병원 주관으로 공모사업 신청을 종합병원과 기초지자체 컨소시엄을 구성, GH 경기주택도시공사-안산시-고려대학교안산병원 간 사업 수행을 위한 업무협약을 체결하였으며, 이를 통해 AI·IOT를 활용한 의료 취약지 비대면 원격의료, 내·외국인 청소년 의료 실험·탐험 교육, 기타 외국인 의료 지원 활동가 양성 등의 사업을 추진할 계획이며, 2024년 제294회 제2차 정례회 문화복지위원회에 보고된 바 있습니다.

사업 추진에 따른 시 예산 2억 원은 2025년 제1회 추가경정예산에 반영할 예정이며, 이상으로 검토보고를 마치겠습니다.

(검토보고 부록에 실음)

○상록수보건소장 최진숙 네, 상록수보건소장 최진숙입니다.

○상록수보건소장 최진숙 정확하지는 않은데 2015년으로 기억을 하고 있습니다.

○상록수보건소장 최진숙 네.

○상록수보건소장 최진숙 잠시만요 자료를 보고 말씀을 드리겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 학교 주변이나 이런 데는 별도로 저희가 현판을 제작해서 하지는 않고 있고요.

그다음에 철도역 주변은 저희가 이미 로고젝터를 시범으로 홍보하는 안내문을 지금 하고 있습니다, 아직 저희가 조례가 개정이 된 게 아니기 때문에 기존 10m 있던 부분들을.

개정이 되고 나면 거기에 따라서 저희가 로고젝터에다가 이미 했던 안내문구에다가 금연구역이 30m라는 걸 안내를 할 거고요. 그 역사 주변에 하면 될 것 같습니다.

○상록수보건소장 최진숙 우선 저희가 가장 학교는 법으로, 원래는 정문에서 10m였는데 정문에서 저희가 조례를 50m로 확대해서 지정을 해 놓은 부분이 있습니다.

그런데 지금 법이 바뀐 거는 정문으로가 아니라 경계로부터라서 사방의 30m가 다 적용이 되는 부분이고요.

정문에서 30m는 건강증진법에 의한 저희가 과태료를 부과할 거고요. 20m 부분에 대해서는 저희 조례로 지정된 부분에 대해서 과태료가 부과될 거고요.

그다음에 역사 같은 경우는 저희가 그대로 홍보해서, 저희가 지금 이 역사 부분을 확대하는 부분들은 상록수역이 엄청나게 민원이 많고 거기가 그 안에서 담배만 피우는 게 아니라 꽁초를 버리고 거기서 침을 뱉고 하다 보니까 거기를 드나들거나 아니면 그 주변의 민원 분들이, 거기 거주민들의 민원들이 너무 많이 있고 그래서 저희가 단속도 나가고 구청하고 해서 환경 정비도 하고 했었는데 개선이 안 되고 있어서요. 저희가 이번에 주민들의 의견 수렴도 좀 했고요.

이런 부분들을 규제위원회도 저희가 심사위원회도 열었고 해서 그런 부분들을 반영해서 30m로 저희가 규정을 해서 할 거고요.

말씀드린 대로 로고젝터랑 그다음에 현수막 이런 부분들 해서 저희가 열심히 홍보하고 시민들 불편하지 않도록 저희가 홍보 열심히 하고 최소화하겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 원래 흡연 장소는 그 시설을 관리하거나 아니면 그 시설에 거주하는 사람들이 하게 돼 있고요.

저희 보건소 같은 경우는 예방하고 방지하는, 금연을 예방하거나 흡연을 하지 않도록 하는 부서기 때문에 저희가 흡연 장소를 설치해 드리거나 이러지는 못하고 있습니다, 지금.

○상록수보건소장 최진숙 저희 시청에도 저쪽 파고라나 이런 부분이 있고요. 건강증진법에 따라서 흡연 장소를 하게 돼 있습니다.

그래서 흡연 구역 외 흡연 장소를 정하게 돼 있어서 또 흡연하시는 분들의 그 흡연에 대한 권리가 있기 때문에 그런 부분에 흡연 장소를 설치를 하게 돼 있어서 흡연 장소는 지금 저희 시청에도 있고 공공건물이나 아니면 일반 건물이나 이런 데에 다 설치가 돼 있습니다.

○상록수보건소장 최진숙 저희 상록구 같은 경우 8분 계십니다.

○상록수보건소장 최진숙 네, 저희 단속원이 두 분 계시고요, 금연지도원들이 홍보도 하지만 나가서 계도도 하시고.

이분들은 단속 권한은 없습니다. 과태료를 부과할 수는 없고, 그런 부분들은 저희 단속원이 두 분 계셔서 그분들이 하고 계시고요.

이런 분들은 주로 홍보나 계도나 이런 부분들을 같이 하고 있고요.

저희가 공공근로 하시는 분들이나 시니어클럽 이런 분들을 활용해서 금연이 상습적으로 많이 민원이 들어오는 분들 홍보를 많이 하고 있습니다.

그래서 그런 부분들에 같이 역할도 하고 이렇게 하고 있습니다.

○상록수보건소장 최진숙 네. 이분들은 사실 위촉직이라서 많은 금액은 아니지만 수당이 좀 있고요.

또 문제가 생기거나 그러면 저희 담당 직원하고 소통도 하고 있고 또 저희가 여러 가지 경찰서나 이런 거, 너무 심한 민원 같은 경우는 경찰서 같이 동행해서 민원 해결도 하고 이렇게 하고 있습니다.

○상록수보건소장 최진숙 위원님 말씀하신 대로 흡연 장소에 대한 부분들은 말씀드린 대로 그 시설을 만약에 철도 구역인 경우에는 철도청에다 저희가 안내를 드리고 있고요. 또 그 구역이 철도청뿐만이 아니라 저희 시의 공원도 있습니다. 그래서 공원 관리하는 부서.

30m로 정한 건 저희가 현장에 나가서 실측을 해 보고 주민들한테 불편하지 않고 말씀하신 대로 만남의 장소에 방해가 안 되도록 저희가 지정을 했고요.

저희가 지금 철도 역사에서 너무 가까운 부분들의 그 민원이 많이 발생되고 그 부분들이 굉장히 지저분합니다, 가보시면 거기에.

그래서 그런 부분들 때문에 저희가 30m를 규정을 했고요.

또 흡연에 대한 유해 농도가 10m 이상이면 좀 약화가 된다고는 하지만 그래도 거기에 여러 분들이 많이 지나다니고 이런 부분들이 있어서 저희가 측정을 했을 때 30m 정도가 적당하다고 생각을 해서 저희가 30m로 규정을 했습니다.

○상록수보건소장 최진숙 네.

○상록수보건소장 최진숙 그 부분은 관리하는 부서하고 상록구청하고 철도청 그다음에 말씀하신 상가 관련된 부분들하고 해서 저희가 흡연할 수 있는 장소를 선정할 수 있는지 한번 다시 의논을 해 보겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 네, 알겠습니다.

단원보건소 그다음에 단원구청, 상록구청 또 상가번영회 이렇게 해서 한번 저희가 회의를 하도록 하겠습니다.

○단원보건소장 정영란 네, 단원보건소장 정영란입니다.

○단원보건소장 정영란 네, 맞습니다.

○단원보건소장 정영란 네.

○단원보건소장 정영란 네, 기억하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 그 당시에 위원님께서는 예산이 4억 정도였었는데 그 4억의 예산 대비 지금 원격진료에 대한 부분이 예산 대비 좀 부족한 것 같다라는 생각을 말씀해 주셨습니다.

그래서 고대병원 측과 저희가 사업계획이랑 이런 걸 지금도 같이 논의를 하고 있는 과정에 있는데요. 그중에 조금 더 추가적으로 보완을 해서 많이 보충을 하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 특히 어떤 거를 하고 있냐면요, 그 당시에는 주로 원격진료, 청소년 교육, 외국인 지원 양성 과정이었는데 지금은 그 AI·IOT 돌봄도 추가했고요.

그리고 만약에 이분들이 풍도나 대부도에 의사들이 가서 대면으로 진료를 해서 그분들 대면 진료 후에 원격진료를 하는 방향으로 조금 방향을 잡았고, 만약에 그쪽에 있는 분들이 질환이 나올 경우에 그 질환에 대해서도 암이 나오거나 기타 희귀 질환이 나오거나 하면 고대병원의 복지 차원에서 그분들은 무료로 그런 수술이나 이런 걸 해 주고 또 만성질환이 나올 경우에는 금연캠프나 그 외 지속적으로 자가 관리를 잘할 수 있는 그런 프로그램도, 비만이나 당뇨나 이런 것도 조금 보완을 해서 우리가 돈을 드리는 만큼 좀 알차게 진행할 수 있도록 잘 추진하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 네, 알겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 위원님 말씀하신 대로 이게 규제를 하는 거잖아요. 시민들을 불편하게 하는 거라서 우선 저희가 네이버를 이용해서 시민들의 의견을 좀 들었고요. 그다음에 또 안에 규제심사위원회가 있습니다.

그래서 거기서 이미 행정적인 절차는 저희가 했고, 말씀하신 대로 이렇게 이거를 찬성하시는 분도 계시겠지만 또 일부는 반대하시는 분도 계실 거라고 생각이 듭니다.

그래서 그런 부분들은 저희가 그 부분에, 시민들이 가장 체감하는 게 현수막이더라고요.

그래서 저희가 현수막을 많이 홍보를 할 거고요.

또 저희 안산 같은 경우는 전광판이 굉장히 잘 되어 있습니다.

그래서 전광판 홍보하고 또 관공소 내에도 이렇게 LED 홍보판들이 있어서 그런 부분들하고, 저희가 또 아파트 내에 금연아파트 그다음에 건강아파트 이런 부분들이 있습니다.

그래서 저희가 그렇게 홍보를 최대한 할 수 있도록 하고요.

가능한 시민들이 최대한 불편하지 않도록 또 담배 피우시는 분들의 권리가 훼손되지 않도록 저희가 최선을 다해서 홍보하도록 하겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 네, 홍보 열심히 철저히 잘하겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 네, 상록수보건소장 최진숙입니다.

○상록수보건소장 최진숙 네.

○상록수보건소장 최진숙 네.

○상록수보건소장 최진숙 제가 좀 전에도 답변드렸지만 물론 담배 피우시는 분들의 권리가 보장이 되어야 되는 거 맞습니다.

그래서 그런 부분들에 대한 흡연 부스에 대한 것들은 저희가 도로는 도로 관리하는 부서에서 설치를 해야 되는 부분이고요. 그다음에 공원은 공원 관리하는 부서.

이런 부분들은 저희가 관련된 부서에다가 한번 전체적으로 공문을 보내고요.

저희도 설문을 할 때 100% 다 금연구역 30m를 찬성을 한 건 아닙니다.

○상록수보건소장 최진숙 많은 분들 거의 대다수가 30m 정하는 거에 찬성을 해 주셨기 때문에 저희가 정하는 거고요.

위원님 말씀하신 대로 담배 피우시는 분들의 권리는 보장이 되어야 된다는 게 저도 생각을 그렇게 하고 있습니다.

또 말씀하신 세외수입 부분도 있고 이런 부분들이 있어서 그 부분들은 시설을 관리하는 부서에 저희가 안내 잘하도록 하겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 네, 그런 부분도 저희가 잘 안내하겠습니다.

○단원보건소장 정영란 네, 알겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 상록수보건소장 최진숙입니다.

평소 시정 발전을 위해 깊은 애정과 열정으로 의정활동을 펼치시는 문화복지위원회 설호영 위원장님과 각 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드리며, 상록수보건소 소관 2025년도 주요 업무보고를 드리겠습니다.

보고에 앞서 상록수보건소 간부 공무원을 소개해 드리겠습니다.

이미경 보건정책과장입니다.

저희 건강증진과장은 장기재직 휴가로 불참하게 되었습니다.

그럼 상록수보건소 소관 2025년 주요업무를 보고드리겠습니다.

상록수보건소 기본현황, 2024년 주요성과 및 평가는 배부해 드린 책자를 참고해 주시기 바라며, 2025년 중점 추진사항 및 주요 업무보고에 대해 보고드리겠습니다.

173쪽, 2025년 중점 추진사항을 보고드리겠습니다.

첫 번째, 관내 중·고등학교를 대상으로 「마음채움학교」를 운영하여 학생 및 교직원 전수 생명지킴이 교육을 실시하고, 고위험 학생, 담당 교사, 학부모를 대상으로 회복 탄력성 및 대인관계 증진 프로그램을 운영하여 자살위기 대처 능력을 향상시키고자 합니다.

두 번째, 디지털 기술을 확대 적용한 근거 중심 방역 사업을 운영하여 지역별 특성에 맞춘 방제 활동으로 방역 취약지역 해소 및 감염병 예방관리에 최선을 다하겠습니다.

세 번째, 보건복지부 지정 치매안심병원을 운영하여 치매환자의 단기 집중 치료 및 지역사회 복귀를 지원하고, 안산시립노인전문병원 중심의 지역사회 치매관리 사업을 추진하겠습니다.

네 번째로 보건소와 지역자원 민·관 협력을 통한 건강생활 실천 프로그램 운영으로 시민 건강증진 환경을 조성하겠습니다.

다섯 번째, 간접흡연의 피해를 막기 위한 금연환경을 조성하고 지역사회에 전자담배를 비롯한 신종 담배의 위험성을 적극 알리겠습니다.

여섯 번째, AI 로봇을 활용한 정서지지와 낙상 예방 관리 등 방문건강 서비스를 확대하여 어르신들이 지속적이고 독립적인 삶을 이어갈 수 있도록 적극 지원하겠습니다.

일곱 번째, 아이를 갖기 희망하는 남녀에게 단계적 맞춤형 임신 지원을 확대하고, 가임력 보전을 위한 생식세포 동결 보존 지원 사업을 실시하여 저출산과 인구절벽 극복을 위해 노력하겠습니다.

마지막으로 치매 사각지대 해소를 위해 치매중점 관리군 대상 선제적 검진 관리와 지역사회 협력 사업 추진으로 치매관리 효율성을 높이고자 총력을 기울일 것입니다.

이어서 2025년 부서별 업무계획을 보고드리겠습니다.

먼저 179쪽, 보건정책과 소관 신규 사업으로 마음채움학교 운영입니다.

최근 청소년 자살 계획률과 시도율이 증가하고, 청소년 범죄가 발생하는 등 정신건강이 악화되고 있습니다.

이에 학생, 교사, 학부모를 대상으로 하는 마음건강 체험형 프로그램을 실시하여 학교와 가정에서 자살예방에 대한 인식을 향상시키고, 학생들이 심리적 어려움을 극복할 수 있는 환경을 조성하겠습니다.

180쪽, 미래형 디지털 스마트 방역 시스템 통합 사업입니다.

상록구가 2025년 근거중심 매개체 방제 사업에 선정됨에 따라 첨단 디지털 기술을 기반한 모기 발생 모니터링 및 데이터 관리, 드론 항공방제, 방제 전문가 컨설팅 등 미래형 스마트 통합 방역사업 추진으로 쾌적한 도시환경 조성에 노력하겠습니다.

다음으로는 주요 사업에 대해 보고드리겠습니다.

181쪽, 안산시 치매안심병원 개소 및 운영입니다.

안산시립노인전문병원이 지난해 12월 30일 보건복지부 심사를 통과하여 치매안심병원으로 지정되었습니다.

치매안심병원 운영을 통해 치매의 진단과 치료, 요양 등 치매 관련 의료서비스를 전문적이고 체계적으로 제공하고, 병원을 중심으로 지역사회 협력을 강화하여 환자와 가족이 더 나은 삶을 영위할 수 있도록 최선을 다하겠습니다.

182쪽, 응급상황에 대비한 재난응급의료 대응체계 구축입니다.

사회 전반적으로 크고 작은 재난이 꾸준하게 늘어나고 그로 인한 다수 사상자가 발생됨에 따라 체계적이고 반복적인 응급의료 훈련을 실시하여 재난의료 대응체계를 구축하겠습니다.

또한, 심정지 환자 발생에 대비하여 자동심장충격기 보급과 심폐소생술 교육을 강화하여 시민의 생명을 보호하는데 노력을 다하겠습니다.

183쪽, 감염병으로부터 모두가 안전한 안산입니다.

24시간 비상방역체계 운영으로 감염병 위기 상황에 대비하고, 감염병 예방관리를 강화하여 안전한 건강 환경 조성을 위해 노력하겠습니다.

184쪽, 체계적인 의약업소 관리로 안전한 의료환경 조성입니다.

안전하고 건전한 보건의료 환경을 조성하여 의료기관과 약국 등에 대한 지도점검을 강화하여 불법행위를 사전에 차단하고, 학생, 어르신 등을 대상으로 약물 오남용 예방교육을 실시하여 약물 등으로 인한 폐해를 사전에 예방함으로써 시민의 건강 보호에 노력하겠습니다.

185쪽, ‘살리고 구하는’ 자살예방 사업입니다.

자살 고위험군 등록 및 집중관리, 찾아가는 생애주기별 생명지킴이 교육 등 촘촘한 자살예방 사업을 추진하여 자살률 감소와 생명존중문화 확산을 위해 노력하겠습니다.

186쪽, 의료 취약지역 수암동 소생활권 중심 맞춤형 건강관리입니다.

의료취약지역인 수암동 지역주민에 대한 통합적 건강관리 서비스 제공으로 건강 형평성을 확보하고자 1차 진료 및 통합건강관리, 지역맞춤형 건강증진 프로그램 운영을 활성화하겠습니다.

다음으로 건강증진과 소관 신규 사업 및 주요 사업에 대해 보고드리겠습니다.

189쪽, 신규 사업 저출산 극복·미래 인구 희망의 임신 지원 강화입니다.

의학적 사유로 영구적 불임이 예상되어 가임력 보존이 필요한 사람에 대한 생식세포 동결, 보존 비용을 신규 지원하고 임신 사전 건강관리 지원 대상자 및 난임시술비 지원 횟수 확대로 출산율 제고에 힘쓰겠습니다.

다음으로는 주요사업에 대해 보고드리겠습니다.

190쪽, 주민과 함께 더 건강한 ‘통합건강관리사업’입니다.

지역사회 협력을 바탕으로 건강생활실천 및 만성질환 예방을 위한 교육 프로그램 운영과 생활밀착형 건강 증진 활동을 전개함으로써 주민 인식을 높이고 지역사회 건강한 생활실천문화를 확산하는데 최선을 다하겠습니다.

191쪽, 주민체감 향상을 위한 금연환경 조성 강화입니다.

청소년 전자담배 유해성 교육 강화와 금연구역의 확대로 간접흡연 피해를 줄여 건강기본권을 확보하겠습니다.

민·관 지역사회 연합캠페인을 통해 금연에 대한 인식 개선 및 금연 문화를 정착하고, 건강한 지역사회 생활환경을 조성하겠습니다.

192쪽, 『어르신 건강 명품 도시 ‘안산’』 노인 통합건강증진 사업입니다.

다양한 건강 문제를 가진 어르신들께 맞춤형 건강 서비스를 제공하여 건강한 노후생활을 지원하겠습니다.

이를 위해 경로당 중심 건강증진 프로그램과 낙상 예방 및 근력 강화 활동 그리고 찾아가는 맞춤형 방문간호 서비스를 운영하겠습니다.

앞으로도 어르신들의 건강한 삶을 위해 최선을 다하겠습니다.

193쪽, 『힘이 되고 든든한』 의료비 지원 및 국가건강검진 사업입니다.

저소득 암환자와 희귀질환자에게 의료비를 지원해 시민의 경제적 부담을 덜어드리고, 건강검진 사업을 통해 질병의 조기 발견과 치료를 유도하며 시민에게 힘이 되는 든든한 보건소가 되겠습니다.

194쪽, 함께 여는 미래 『모자보건사업』입니다.

건강한 임신, 출산을 지원하고, 영유아 건강관리를 통하여 건강기본권을 확보하겠습니다.

또한, 적기 예방접종을 추진하여 건강하고 안전한 사회를 만드는 데 기여하겠습니다.

195쪽, 『행복나눔 기억공감』 치매안심센터 운영입니다.

주민 맞춤형 치매 통합 건강관리서비스를 제공하고자 치매예방, 조기검진, 가족지원 프로그램을 운영하고, 민·관 협력 사업 추진을 통해 치매 예방 및 관리 프로그램을 강화하고 치매 친화적 환경을 조성하여 주민들이 치매 걱정 없는 건강한 노후생활을 누릴 수 있도록 최선을 다하겠습니다.

196쪽, ‘주민주도적 건강활동으로 건강UP! 행복UP!’ 반월건강생활지원센터 운영입니다.

건강지도자 및 건강동아리 활동 활성화로 주민주도형 건강증진서비스를 강화하고, 반월동 지역주민의 건강한 생활을 위한 상설교육 및 신체활동 프로그램 운영으로 건강생활 실천 분위기 조성에 힘쓰겠습니다.

주요사업은 책자 197쪽을 참고하여 주시기 바라며, 이상으로 2025년도 상록수보건소 주요 업무계획에 대한 보고를 마치겠습니다.

감사합니다.

○단원보건소장 정영란 단원보건소장 정영란입니다.

평소 지역보건 사업에 깊은 관심을 갖고 의정활동에 힘쓰고 계시는 설호영 문화복지위원회 위원장님과 각 위원님들께 깊은 감사 말씀 드립니다.

보고에 앞서 간부 공무원을 소개하겠습니다.

먼저 김혜정 보건정책과장은 2월 14일까지 사무관 교육 중입니다.

박선홍 건강증진과장입니다.

지금부터 단원보건소 소관 2025년 주요 업무계획을 보고드리겠습니다.

단원보건소 기본현황, 2024년도 주요성과 및 평가는 책자를 참고해 주시기 바라며, 먼저 210쪽, 2025년 중점 추진사항에 대해 보고드리겠습니다.

첫째, 정신건강 위기대응을 위한 청소년의 고위험 정신건강 문제 조기 발견과 중독예방교육 강화를 위해 민·관이 협력하여 「안산형 시민안전모델 확립」을 위해 최선을 다하겠습니다.

둘째, GH 경기주택도시공사 「의료복지 사회공헌」 공모사업에 선정됨에 따라 고대안산병원이 보유한 자원을 적극 활용하여 의료 취약계층을 대상으로 의료 지원과 보건 프로그램 운영 등 의료 접근성 향상시켜 의료복지를 실현하고자 노력하겠습니다.

셋째, 디지털 기반·근거 중심 스마트 방역 시스템을 구축하여 지역사회 감염병 전파 차단을 위한 예방관리 사업을 적극 수행하겠습니다.

넷째, 지역 내 심폐소생술 교육 확대 및 실질적인 재난 대응 훈련실시로 재난 및 응급상황 대응 역량을 더욱 강화하고자 합니다.

다섯째, 건강 불균형 동 중심 마을건강사업 지원 및 순회 치과진료 사업을 확대하고 주민 주도 건강동아리 운영을 통해 건강 사각지대 해소를 통한 맞춤형 건강관리 사업을 적극 추진하겠습니다.

여섯째, 의료 취약계층을 위한 맞춤형 건강관리 서비스 제공 및 치매치료관리비 지원 확대로 지역사회 건강안전망 구축에 적극 앞장서겠습니다.

마지막으로 임신․출산 및 난임 지원 확대 추진을 통해 출산율 제고에 앞장서고 적기 예방접종 실시로 감염병 확산 방지에 최선을 다하겠습니다.

이어서 부서별 업무계획을 보건정책과, 건강증진과 순으로 보고드리겠습니다.

215쪽, 보건정책과 소관 신규 사업으로 디지털기반·근거중심 스마트방역 시스템 구축입니다.

기후 변화에 따른 감염병 매개 곤충 등의 활동 시기가 당겨지고 발생량이 증가함에 따라 디지털 기술에 기반한 선제적 방역사업 추진으로 감염병 안전 환경 조성에 최선을 다하겠습니다.

다음은 216쪽, GH 경기주택도시공사 의료복지 사회공헌 공모사업입니다.

안산시와 고려대학교 안산병원이 함께 풍도, 대부도 등 의료 취약계층의 비대면 원격진료와 AI·IOT를 활용한 돌봄서비스, 취약계층 청소년 의료체험 교육, 외국인 의료 지원 활동가 양성 등 시민의 건강 수준을 향상할 수 있도록 최선을 다하겠습니다.

217쪽, 스마트 결핵 관리! AI 의료영상분석 시스템 도입입니다.

인공지능(AI) 기반 의료영상분석 서비스 도입으로 흉부 X-선 판독의 정확도를 향상하여 질 높은 공공보건 의료서비스 제공에 최선을 다하겠습니다.

다음으로 주요업무에 대해 보고드리겠습니다.

218쪽, 호흡기감염병 예방 강화 및 취약시설 집중관리입니다.

백일해 등 호흡기 감염병 유행 및 CRE 등 의료 관련 감염병의 지속적인 증가에 대비하여 신속하고 체계적인 사전 예방 활동 및 감염 취약시설 집중관리로 지역사회 감염병 발생 예방 및 확산 방지를 위해 최선을 다하겠습니다.

219쪽, 감염병 위기 대응체계 강화입니다.

감염병 위기에 대비하여 비상 대응체계를 상시 가동하여 대응 역량을 강화하고, 선제적 방역 시행으로 지역사회 감염병 예방에 만전을 기하겠습니다.

220쪽, 안전한 보건의료 환경 조성 및 재난의료 대응체계 강화입니다.

의·약 업소 및 마약류 등 체계적인 의료 안전망 구축과 안전한 보건․의료 환경을 조성하고, 심폐소생술 교육 확대 및 실질적인 재난 대응 훈련을 통해 상시 비상 대응체계를 구축해 나가겠습니다.

221쪽, 『마·음·을·안·아·주·다』 정신건강 사업입니다.

고위험 정신질환자 위기대응 안전망 구축과 다양한 시민체감형 정신건강 인식 개선 사업으로 마약, 알코올, 도박 등 중독예방관리 사업 추진에 주력하겠습니다.

222쪽, 주민 맞춤형 예방중심 보건지소 운영입니다.

취약계층을 위한 맞춤형 건강관리 서비스 제공을 통해 지역주민 건강 형평성 제고와 자가 건강관리 능력 향상을 위해 최선을 다하겠습니다.

이상으로 보건정책과 소관 보고를 마치고, 계속해서 건강증진과 소관 업무계획을 보고드리겠습니다.

225쪽, 건강증진과 소관 신규 사업으로 저출산 극복·미래 인구 희망의 임신 지원 강화입니다.

임신을 원하는 가임기 남·여에게 가임력 검사비를 지원하여 건강한 임신·출산 환경조성을 통한 저출산 및 인구 위기 극복에 앞장서겠습니다.

다음은 주요사업에 대해 보고드리겠습니다.

226쪽, 주민과 함께 누리는 건강 『통합건강증진 사업』입니다.

생애주기·생활터중심 주민 밀착형 맞춤 건강관리 사업 제공으로 건강행태를 개선하고, 다각적인 금연 홍보 및 금연구역 지도점검을 통해 금연 인식 제고에 힘쓰겠습니다.

227쪽, 구강질환 예방·의료 불평등 해소 구강보건센터 운영입니다.

거동이 불편한 장애인, 노인 등 취약계층을 대상으로 직접 찾아가는 순회 이동진료를 확대하여 의료 불평등을 해소할 수 있도록 힘쓰겠습니다.

228쪽, 『찾아가는 건강 디자이너』 취약계층 밀착형 건강관리 사업입니다.

건강 위험 요인이 큰 취약계층을 대상으로 지역 자원을 연계한 방문건강관리 서비스 및 암예방·건강검진 등 맞춤형 프로그램을 제공하여 건강 형평성 제고에 기여하겠습니다.

229쪽, 내일을 함께 여는 미래 『모자보건사업』입니다.

건강한 임신·출산을 위한 사회적 지원을 확대하고, 영유아 사전 예방적 건강관리, 적기 예방접종 강화 등 모자보건 향상에 최선을 다하겠습니다.

230쪽, 『따뜻한 동행』 치매안심센터 운영입니다.

치매환자 및 치매 가족의 경제적 부담 경감을 위한 치료비 지원 기준 확대로 치매 중증화 억제에 기여하고, 치매와 더불어 살아갈 수 있는 친화적 환경 조성에 힘쓰겠습니다.

231쪽, 주민과 함께 만들어 가는 안산서부건강생활지원센터 운영입니다.

서부지역 주민요구도에 따른 다양한 생애주기별 건강증진 프로그램을 적극적으로 추진하겠습니다.

주요사업 예산은 보고서를 참고하여 주시기 바라며, 이상으로 2025년도 단원보건소 주요 업무계획에 대한 보고를 마치겠습니다.

감사합니다.

○단원보건소장 정영란 네, 단원보건소장 정영란입니다.

○단원보건소장 정영란 네.

○단원보건소장 정영란 저희 방문 인원은 다 정확하게 파악은 못 했지만 기본적으로 민원실을 통해서 방문하는 환자 대상자 건강진단이나 이런 그런 분들은 작년도에 한 37,700건 정도라 하루에 한 300∼400건 이상은 되고, 그리고 계절별로다가 훨씬 차이가 많이 납니다.

특히나 1, 2월 같은 경우에는 대학생들,

○단원보건소장 정영란 방문?

○단원보건소장 정영란 네, 맞습니다.

○단원보건소장 정영란 이것보다 훨씬 더 많죠. 이거는,

○단원보건소장 정영란 보통 이거는 건강진단이나 기숙사나 여러 가지 민원서류 발급을 하러 오시는 분들이라 X-ray를 촬영하고 하는 건이 이 건이 되겠습니다.

보건소에서 37,700건 정도의 X-ray 촬영 건수는 인근 주변이나 경기도에서도 거의 최고의 수준 정도의 방문 인원이라고 할 수 있습니다.

○단원보건소장 정영란 우리 이것 빼고요?

○단원보건소장 정영란 이것만 보더라도 하루에 거의 300에서 500건 정도,

○단원보건소장 정영란 네, 맞습니다.

○단원보건소장 정영란 그렇죠. 더 많은 인원이,

○단원보건소장 정영란 이건 X-ray만.

○단원보건소장 정영란 그러니까 정확하게 이것 이외에는 제가 지금 정확한 방문 인원은 파악해,

○단원보건소장 정영란 네, 답변을 했습니다.

○단원보건소장 정영란 엄청 많이 하고 있는 거죠.

○단원보건소장 정영란 그렇죠.

X-ray 촬영을 하면 저희가, 이 프로그램비가 1년에 2천만 원인 거예요. 그러면 한 달에 한 180만 원 정도 지급을 그 업체에다가 해 주면 되는 건데 기존에는 X-ray를 찍으면 X-ray 그 필름만 나왔는데 이 AI로 촬영을 하게 되면 그 AI 필름까지, AI에서 촬영한 그 X-ray 필름이 2개가 이렇게 뜨게 됩니다.

뜨면서 거기에 문제가 있는 부분을 이렇게 동그랗게 잡아주면서 여기에 결핵균이 있는지 아니면 심장이 비대되어 있는지 이거를 체크를 해 주니까 진료실에 있는 의사 선생님이 이 2개를 비교해서 판독해서 보니까 아주 더 정확한 판독이 가능할 수가 있습니다.

○단원보건소장 정영란 의사가, 네.

○단원보건소장 정영란 의사가 지금 진료실에 한 분하고 예진의 선생님 한 분하고 이렇게 두 분이 계십니다.

○단원보건소장 정영란 많이 힘든 상황이었던 거죠.

그래서 이거를 이제 시작을 했어요. 1. 14.부터 했는데 그 선생님이 너무 좋다고,

○단원보건소장 정영란 네.

솔직히 의사 구하기가 힘들어서 그 선생님이 민원도 안 내고 또 나이도 있으신데도 민원인들한테 되게 친절하게 잘 대응을 해 주셔서 저희는 계속 조금 해 주셨으면 했는데, 이 업무를 너무 힘들어하셨어요, 작년에.

그래서 이거는 저희가 좋은 방법을 보완해 보겠다 해서 했더니 올해는 더 이것 때문에 하고 싶다고 바뀌셨습니다.

○단원보건소장 정영란 올해 1월 14일부터 처음 하게 됐습니다.

○단원보건소장 정영란 예.

○단원보건소장 정영란 그렇죠.

○단원보건소장 정영란 신뢰도는 거의 95% 이상이고요.

○단원보건소장 정영란 알겠습니다.

○단원보건소장 정영란 네, 저도 파악하고 위원님들한테 제출하겠습니다.

○단원보건소장 정영란 네, 정영란입니다.

○단원보건소장 정영란 네.

○단원보건소장 정영란 기존에 했던 사업하고 신규 사업이 같이 포함되어 있는 사업입니다.

그런데 여기서 신규라고 한 거는 올해 추진하게 되는 포충기랑 그다음에 해충기피제가 조금 추가되었고요.

드론은 작년에 약간, 올해 드론 사업을 조금 집중적으로 하려고 예산을 좀 올렸었는데 예산계에서 조금 삭감됐습니다.

그래서 드론은 그것 못하지만 기존 사업 플러스 신규 사업을 포함해서 올해 조금 신규 사업으로 엮어봤습니다.

○단원보건소장 정영란 우선 이거는 드론 방역을 실시하는 곳을, 드론 방역을 해야 되는 곳은 사람이 직접 들어가지 못하는 화랑유원지 가운데 그다음에 또 신길천 물이 흐르는 상류나 이런 쪽을 위주로다가 드론 방역을 하는 거고, 기타 방역 소독은 계절에 맞춰서 겨울 동안에도 지속적으로 추진하고 있습니다.

겨울에는 또 이렇게 아파트 정화조 같은 데 그런 데 모기들이 숨어있으니까 그런 거 발견돼서 미리 알 까기 전에 그런 곳도 다 찾아내서 방역을 하고 또 여름에는 여름대로 계속 주기적으로다가 방역을 추진하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 보통은 지역이 넓다 보니까 하절기랑 동절기랑은 조금 차이가 있는데 약을 만날 만날 가서 뿌리는 게 효과적이지는 않을 수가 있어요.

왜냐면 약도 어느 정도 이게 유효 기간이 있기 때문에 환경 오염이랑 이런 걸 잘 적절히 조화를 시켜서 저희가 그런 거는 조금 잘 기준에 맞게 동별로다가 짜서 돌리고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 그때는 당연히 가고요.

○단원보건소장 정영란 당초에 GH경기주택도시공사에서 경기도에는 섬이 풍도가 그래도 유일한 섬인 것 같아요. 그래서 그쪽에서도 이 사업에 대해서 되게 반응이 좋았었습니다.

그래서 풍도에는 그분들이 보건진료원이 있긴 있지만 또 이렇게 대학병원의 진료가 쉽지는 않은 상황이니까,

○단원보건소장 정영란 우선은 그쪽에 그분들이 배를 타고 나와서 하루 안에 진료를 받기는 쉽지 않아서 이쪽 풍도 쪽하고 또 대부도 쪽에도, 거기는 의료기관이 이쪽만큼 많지 않으니까 대부도하고 또 원곡동에는 외국인들이랑 산업장에 있는 분들을 대상으로 같이 그런 협업을 추진하려고 하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 보건진료원이 있고요. 원격의료 단말기를 그 쪽에다 설치를 하고 고대병원 의사하고 같이 원격으로 진료를 하게 되는데 원격진료를 하기 전에 기본적인 검사를 EKG나 산소포화도나 기본적인 검사를 하고서 진료를 하게 되니까 어떻게 보면 수준 높은 진료가 될 수 있을 것 같습니다.

○단원보건소장 정영란 보건진료원이 한 분 상주해서 근무하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 아니에요. 우리 보건소에서 채용을 해서 거기에서 근무하시는,

○단원보건소장 정영란 못 하죠. 거기는 배를 타고 들어가니까 일주일에 한 번씩 주말에만 나오고 계십니다.

○단원보건소장 정영란 네.

○단원보건소장 정영란 저희가 검사를 하게 되면, 작년에도 보면 이렇게 3만 7천 건을 해도 유소견율은 한 0.8% 정도가 소견, 그러니까 뭔가 조금 이상 있는 걸로 보통 나오게 됩니다.

그러면 3만 7천에 한 0.8%면 한 300건 정도는 이분이 결핵이 아니더라도 심장에 문제가 있고 이런 걸로 나오게 되는데 우리가 1분 안에 체크를 한다 하더라도 의사 선생님은 기계만 믿지 않고 본인이 보는 하루에 나에게 정해진 올라온 건은 다 한 번씩 열어보면서 보게 됩니다. 그러고서 문제없는 거를 클릭해서 저장을 하면서 종료를 하게 되죠.

○단원보건소장 정영란 의료진이 하는 거는 그때그때 다른데 한 건을 볼 때는 짧게 볼 수 있지만 집중도가 오래 가지는 않잖아요. 한 번 할 때 내가 집중을 처음에는 집중해서 보지만 이게 300건이 넘어가게 되면 어느 정도 되면 집중력이 떨어지니까 그럴 때는 오히려 AI가 더 정확성이 있을 것 같다라는 생각을 하고 있습니다.

○단원보건소건강증진과장 박선홍 작년에는 전체 거의 149개소를 다니면서 했고요.

올해도 경로당 사업을 계속할 거고, 30개소에 대해서는 저희 모든 보건소에서 지원할 수 있는 건강증진 프로그램이나 치매 프로그램 이런 프로그램을 총동원해서 운영할 계획입니다.

○단원보건소건강증진과장 박선홍 서부건강생활지원센터.

○단원보건소건강증진과장 박선홍 네.

○단원보건소건강증진과장 박선홍 작년에 저희가 서부건강생활지원센터에서 신길천 걷기 프로그램을 운영했는데 잘 되고 있고요.

현재도 동아리로 해 가지고 운영을 하고 있는 상태인데 지금은 좀 날씨가 추워서 봄이 되면 더 적극적으로 동아리식으로 해서 걷기 프로그램을 활성화할 예정입니다.

○단원보건소건강증진과장 박선홍 네, 알겠습니다.

○단원보건소장 정영란 네, 정영란입니다.

○단원보건소장 정영란 지금 풍도 같은 경우에는 진료 시스템이 되어 있습니다. 그러면 풍도에서는 약 처방까지 지금 현재는 해 주고 있는데 고대병원에서 사용하는 약품 종류가 의사가 선호하는 약품이 있을 수 있잖아요. 그리고 그 약이 처방을 해도 조절이 잘 안 되는 경우도 있으니까 우선은 풍도에 있는 약품하고 그거를 보고 의사, 진료 파트 영역에 있는 가정의학과 선생님이나 기타 진료과 선생님이 우선 그 진료 품목을 보고서 혹시 부족하거나 추가로 필요한 약은 거기서 더 보완을 해서, 청구는 기존에 우리 보건소에서 청구를 했었던 사항이거든요.

그래서 그쪽에서 풍도 건은 청구를 할 예정입니다.

○단원보건소장 정영란 청구를 지금 현재는 고대병원에서는 안 한다 얘기하셨습니다.

○단원보건소장 정영란 풍도 건은 청구를 할 거고요. 그 외 지역 거는 지금 현재는 청구를 안 하는 걸로 검토하고 있습니다.

원곡지소 같은 경우에는 지금,

○단원보건소장 정영란 그렇죠.

○단원보건소장 정영란 저희가 청구하고 그러는 거는 지금 우선은, 위원님 그러면 청구를 하고 있는지 안 하고 있는지가 궁금하신 건가요?

○단원보건소장 정영란 그건 자료를 줄 수 있는지 없는지는 고대병원,

○단원보건소장 정영란 저희는 병원과 계속 긴밀하게 사업을 같이 하면서 관리 감독의 권한이 있으니 그런 청구하는 거에 대한 거는 저희 보건소가 고대병원 측에 청구를 안 하겠다 한 거는 안 하는지의 여부를 확인을 하면,

○단원보건소장 정영란 우선은 제가 위원님한테 된다, 안 된다 지금 답변을 정확하게,

○단원보건소장 정영란 그러니까요.

○단원보건소장 정영란 우선은 알겠습니다.

차후로 다시 답변드리겠습니다.

○단원보건소장 정영란 안산에 작년에 했던 업체,

○단원보건소장 정영란 작년에 했었습니다.

○단원보건소장 정영란 지금 이게 1대당 보통 작년에 한 번 하는데 50만 원 정도 소요되거든요.

○단원보건소장 정영란 네.

○단원보건소장 정영란 장소는 아까 여기 나와 있듯이,

○단원보건소장 정영란 보통 우리가 화랑유원지나 대부테마파크나 이런 데가, 화랑유원지 정도는 그렇게 넓지는 않잖아요.

그런데 이분들도 지금 현재는 헥타르당 얼마 이렇게 받지는 않고 한번 떠서 시간당에 준해서 받으니까 1회에 한 50만 원 정도로 추진하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 아니죠. 약품은 우리 약품으로 써야 되는 거고요.

○단원보건소장 정영란 네, 맞습니다.

○단원보건소장 정영란 그렇죠.

○단원보건소장 정영란 대부도 테마파크 같은 경우에는 시간이 특별히 그렇게 사람이 없는 시간 저녁때나 이쯤하고, 이런 데는 사람을 안내를 뿌릴 때는 보건소에 있는 방역 지원해 주시는 분들이 그런 거 있으니까 조금 자리 피해 달라고 만약 에 낮시간 할 경우에는 그런 관리하면서 뿌리고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 보건소에는 방역하는,

○단원보건소장 정영란 그렇죠.

○단원보건소장 정영란 네.

○단원보건소장 정영란 작년에 업체도 있습니다.

○단원보건소장 정영란 전체 업체 수는 제가 아직은, 그건 자료로 제출하겠습니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 네, 보건정책과장 이미경입니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 이게 Wee센터가 있고요. 교육지원청 Wee센터가 있고, 각 학교에는 Wee클래스라고 있습니다.

그랬을 때 Wee센터에서는 학생 위기 관리를 전반적으로 관리를 하고 있는 상태인데 거기에서 정신건강 관련된 검사를 하고 학교에다가 정보를 주면 학교에서 저희 자살예방센터에 의뢰가 옵니다. 그러면 저희 자살예방센터에서 직접 찾아가는 예방교육을 실시하게 됩니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 Wee센터에 보면 학생 자살위기관리해서 정서행동발달검사라고 있습니다. 그거는 정부에서 의무적으로 실시하는 검사인데요. 그 항목을 전체 학생한테 검사를 하고 그다음에 Wee센터, Wee클래스에다 넘기면 거기에서 위기 학생을 발굴해서 그 명단을 보건소에다 보내줍니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 예.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 이거는 중·고등학교 50개 학교를 하고 있습니다, 54개 학교.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 중학교 30개, 고등학교 24개.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 이게 워낙 Wee센터가 컨트롤 타워 역할을 하고 있지만 단기 개입 정도만 하고 있지 지금 자살예방센터처럼 세부적으로 들어가진 못하죠.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 네.

그렇기 때문에 역할은 했지만 저희가 집중적인 치료 역할을 할 수 없다고 봅니다.

그래서 그 개입을 저희 자살예방센터에서 1:1 학생 면담과 그다음에 집단교육 그리고 학부모하고 교사 그런 교육으로 프로그램을 만들어서 그렇게 실시를 합니다.

그래서 저희가 카테고리가 학생은 마음채움이고요. 그다음에 교사는 마음든든, 학부모는 마음공감 이런 식으로 해서 그 대상에 따른 프로그램을 만들어가지고 실시하고 있습니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 학생은 작년 같은 경우에는 100명 정도 넘었다고 합니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 예. 이게 지역,

○상록수보건소보건정책과장 이미경 네. 유관기관하고 관련 단체하고 유기적으로 협조가 된다면 이런 고위험군 학생들이 많이 발굴이 될 것 같습니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 제가 여기서 공부를 하다 보니까 청소년 자살 시도율이 20년도 2%대에서 23년도에는 3.2%까지 올라갔고, 그게 주요 요인이 정신적 어떤 그런 관계에서 기인 되는 거기 때문에 그런 대상이라든가 또 학교에서 자살 시도를 하거나 자살을 했을 때 교사들도 엄청 스트레스를 받고 또 그분들이 정신질환을 앓을 가능성이 한 두배 정도 된다고 합니다.

그래서 학생들 집단만 저희가 관리하는 게 아니고 이거는 학생, 교사, 학부모와 같이 협력을 해서 공감대를 형성해야 된다는 그런 때문에 저희가 전체적으로 관리를 해야 된다고 생각하고 있습니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 은둔을 한다고 해서 자살을 다 생각하는 건 아닌데 저희가 그 은둔이라든가 고립 학생을 발굴하는 건 굉장히 어려울 것 같습니다.

그래서 그런 게 이런 학교하고 이런 프로젝트를 다 구성하면서 전반적으로 진행을 하게 되면 속속들이 다 진행이 되지 않을까 싶습니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 알겠습니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 네.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 치매안심 병동은 지금 저희가 9실 41병동을 하고 있는데 38개소 93% 지금 들어가 있습니다.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 네.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 네.

○상록수보건소보건정책과장 이미경 네.

○상록수보건소장 최진숙 위원님, 요양원은 노인복지과 소관이라서,

○상록수보건소장 최진숙 네.

○단원보건소장 정영란 지금 보건소에서 관리하고 있는 결핵환자는 한 130명 정도 되는데요. 보건소에는 한 11명 정도, 그 나머지는 병원에서 치료받고 있는 그런 결핵환자가 되겠습니다.

○단원보건소장 정영란 잠복 결핵은 다하는 건 아니고요. 학교나 어린이집, 의료기관의 종사자들 그런 분들 대상으로 잠복 결핵 검사를 해서 만약에 잠복 결핵으로 나올 경우에 적극적으로 치료받을 수 있도록 저희 보건소에서 교육하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 학교 찾아가서도 학교 검진하고 있습니다.

○단원보건소장 정영란 작년에 학교 검진 중에 저희 단원 같은 경우에는 1명 나왔는데 그게 결핵이 아니고 그냥 다른 질환으로 나온 학생이라 결핵환자는 없었습니다.

○단원보건소장 정영란 예, 열심히 하겠습니다.

○상록수보건소장 최진숙 열심히 하겠습니다.

○상록구청장 이영분 상록구청장 이영분입니다.

열린 의정 신뢰받는 의회 활동을 통해 지역사회 발전을 실현하시는 설호영 문화복지위원장님과 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드립니다.

보고에 앞서 상록구청 간부 공무원을 소개해 드리겠습니다.

박근호 주민복지과장입니다.

조현선 환경위생과장입니다.

문화복지위원회 소관 2025년 상록구 주요업무를 보고드리겠습니다.

315쪽, 기본현황, 317쪽, 2024년 주요성과 및 평가는 배부해 드린 자료를 참고해 주시기 바라며, 318쪽, 2025년 중점 추진사항을 보고드리겠습니다.

첫째, 복지사각지대 해소, 취약계층 복지서비스 안정적 지원, 민·관 자원 및 서비스 연계 등 계층별, 세대별 맞춤형 복지 지원을 통해 주민의 삶의 질을 향상시키겠습니다.

둘째, 비산먼지 및 소음·진동 발생 사업장, 운행차 배출가스 등 생활 주변 환경오염원 관리를 강화하고, 시민 주도의 쓰레기 불법투기 예방 및 현장 대응을 강화하여 쾌적한 주거환경을 조성하겠습니다.

셋째, 외식사업아카데미 운영으로 외식업소 경쟁력을 강화하고, 환경 변화에 맞춘 위생 지도점검 강화로 식품안전환경 조성 및 신뢰받는 위생행정 구현에 힘쓰겠습니다.

이어서 부서별 업무계획을 보고드리겠습니다.

먼저 주민복지과 주요사업입니다.

323쪽, 맞춤형 소득 지원으로 취약계층 기초생활 보장입니다.

기초수급자 및 저소득 장애인 등 취약계층에 대한 가구 형태별, 소득수준별 복지급여 제공을 통해 복지사각지대를 해소하고 경제적 취약계층의 생활 수준을 향상시키겠습니다.

324쪽, 신속·공정한 통합조사로 맞춤형 복지급여 신뢰 구현 및 325쪽, 부적정 수급 방지 및 복지사각지대 해소입니다.

취약계층에 대한 공정하고 신속한 통합조사를 통해 생계 곤란 대상자의 생활 안정을 도모하고, 복지대상자의 변동 및 사후 관리를 통해 부적정 수급을 방지하여 복지 재원 누수를 막겠습니다.

326쪽, 활력 넘치는 노후! 안전하고 더 편안한 경로당 운영, 327쪽, 아동의 건강한 성장, 편안한 노후생활 보장은 배부해 드린 자료를 참고해 주시기 바랍니다.

다음은 환경위생과 소관입니다.

331쪽, 민·관이 함께하는 쓰레기 없는 도시환경 구현입니다.

명예환경감시원 운영과 신고포상금 제도 등을 통해 주민 참여를 확대하고, 시민 주도의 상습 투기 지역 단속 강화를 통해 시민 의식을 개선하며 경각심을 높여 쾌적한 도시환경을 구현하겠습니다

332쪽, 환경오염원 관리 강화로 건강한 생활환경 조성 및 333쪽, 체계적 청소행정 추진으로 쾌적한 도시환경 조성입니다.

비산먼지·소음·진동 발생 사업장 및 운행차 배출가스 등 환경오염 배출원에 대한 관리 강화와 주거 밀집 지역 내 가로청소 취약지역의 폐기물 신속 수거 등 집중관리를 통해 쾌적한 주거환경을 조성하겠습니다.

334쪽, 지역경제 활성화를 위한 외식업소 경쟁력 강화 및 335쪽, 식품안전관리 강화로 식품 신뢰성 확보, 337쪽, 주요사업 예산은 배부해 드린 자료를 참고해 주시기 바랍니다.

기타 자세한 사항은 업무보고 책자를 참고해 주시기 바라며, 이상으로 문화복지위원회 소관 2025년도 주요업무에 대한 보고를 마치겠습니다.

감사합니다.

○단원구청장 이동표 단원구청장 이동표입니다.

시정 발전을 위해 헌신적인 의정활동을 하고 계시는 설호영 문화복지위원장님과 위원 여러분께 깊은 감사의 말씀을 드립니다.

보고에 앞서 단원구청 간부 공무원을 소개해 드리겠습니다.

정소우 주민복지과장입니다.

양남종 환경위생과장입니다.

지금부터 2025년도 문화복지위원회 소관 단원구 주요업무에 대해 보고드리겠습니다.

347쪽, 기본현황, 348쪽, 부서별 주요기능은 보고서를 참고해 주시기 바랍니다.

349쪽, 2024년 주요성과 및 평가입니다.

대상에 따른 맞춤형 복지지원, 경로당 시설물 환경개선 공사 등 삶에 희망을 더하는 따뜻한 복지를 실현하고자 노력하였으며, 환경오염원 집중관리, 쓰레기 불법투기 근절, 외식업소 경쟁력 강화, 식중독 예방 및 집중 점검을 통한 식품안전관리 등 시민들에게 건강하고 쾌적한 생활환경을 보장하기 위해 최선을 다하였습니다.

350쪽, 2025년 중점 추진 사항입니다.

함께하며 혁신하는 행복한 단원을 만들어 나가기 위해 희망을 만들고 행복을 나누는 따뜻한 복지행정 실현과 더 깨끗하고 늘 청정한 생활환경 조성, 식품소비환경 변화에 따른 식품 안전관리 강화 등 구민과 함께 소통하고 발전하는 단원구를 만드는 데 최선을 다하겠습니다.

다음은 부서별 업무계획에 대해 보고드리겠습니다.

먼저, 주민복지과 소관 주요사업입니다.

355쪽, 맞춤형 복지급여 확대로 더 든든한 기초생활 보장입니다.

기준 중위소득 인상 및 복지대상자 선정 기준 완화에 따른 맞춤형 지원 확대로 선제적 보호 체계를 강화하고, 장애인전용주차구역 관리 강화를 통해 장애인의 평등한 이동권 보장을 위해 힘쓰겠습니다.

356쪽, “더 촘촘하게, 더 두텁게” 복지안전망 강화로 사각지대 해소입니다.

사회보장급여 대상자의 현실 욕구에 맞춘 신속․공정한 조사로 맞춤형 복지서비스를 실현하고, 민·관 협력을 통해 복지사각지대 발굴 지원을 강화해 나가도록 하겠습니다.

아울러 신규 사회복지 담당자에 대한 분야별 맞춤교육으로 다양한 사례를 공유하는 소통의 장을 마련하겠습니다.

357쪽, 아동의 건강한 성장·발달 및 행복한 노후생활 보장, 358쪽, 즐거운 인생! 안전하고 활기찬 경로당 운영입니다.

저소득층 및 결식 우려 가정을 지원하여 아동이 건강하게 성장하고 행복한 가정생활을 누릴 수 있도록 돕고, 기초연금 등 경제적 지원 및 경로당 시설물 환경개선 사업으로 어르신들이 편안하고 안정적인 노후생활을 즐길 수 있도록 노력하겠습니다.

다음은 환경위생과 소관 신규 사업입니다.

361쪽, 누구나 방문하고 싶은 깨끗한 다문화 거리 조성입니다.

쓰레기 불법투기 근절을 위한 민․관 합동 단속과 캠페인을 실시하고, 불법투기 행위자 적발을 위한 CCTV 순환 배치 및 취약 시간대 집중 단속으로 깨끗한 다문화 거리를 조성하겠습니다.

이어서 환경위생과 주요사업입니다.

362쪽, 환경오염원 관리 강화로 건강한 생활환경 조성, 363쪽, 체계적 청소행정 추진으로 깨끗한 도시환경 조성입니다.

관내 197개 사업장의 비산먼지, 소음, 진동 등 생활밀착 환경오염원의 관리를 강화하고, 가로청소 취약지역 집중 정비 및 불법투기 근절을 위한 단속 강화 등 건강하고 깨끗한 도시환경 조성에 힘쓰겠습니다.

364쪽, 지역경제 활성화를 위한 외식업소 경쟁력 강화입니다.

“외식사업아카데미” 교육 운영과 신속·정확한 인·허가 민원처리, 건강하고 위생적인 음식문화 개선 실천으로 지역경제 활성화에 힘쓰겠습니다.

365쪽, 식품안전관리 강화로 식품 신뢰성 확보입니다.

식중독 예방을 위해 유관기관과 연계한 선제적 대응체계를 구축하고, 미래 환경 변화에 맞춘 위생관리로 식품안전 사각지대 해소를 노력하겠습니다.

기타 자세한 사항은 배포해 드린 업무보고 책자를 참고해 주시기 바랍니다.

이상으로 문화복지위원회 소관 단원구 2025년도 주요업무에 대한 보고를 마치겠습니다.

감사합니다.

○상록구환경위생과장 조현선 네, 조현선입니다.

○상록구환경위생과장 조현선 네.

○상록구환경위생과장 조현선 저희 상록구 환경위생과에서는 기존에 저희가 감시원을 두고 있었는데 이제는 명예환경감시원이라고 그래서 사실은 작년에 3개 동, 4개 동 해서 7개 동에 88명 명예환경감시원 위촉을 했습니다. 5월 달, 10월 달 두 번 위촉을 했는데요. 상록구가 13개 동이 있으니까 6개 동은 아직 운영을 하고 있지 않은데, 이건 자율적인 거기 때문에 저희가 이분들을 적극 활용해서 시민들이 직접 자기 동네를 치우고 하게 되면 저희가 쓰레기봉투를 지원해 주고요. 그다음 반기에 한 번은 교육을 시킬 예정입니다.

그래서 그렇게 같이 교육도 시키고 이렇게 해서 하는 거와 그다음에 저희가 신고포상제가 기존에는 100만 원 신고포상금이 나갔었는데 올해는 200만 원으로 상향 조정해서 민간인들이 더 많이 신고를 하게 되면 포상금을 더 지급해서 사람들한테 그런 걸 활성화시키기 위해서 저희가 적극적으로 청소행정을 펼치고자 해서 신규 사업으로 넣게 되었습니다.

그리고 CCTV도 저희가 기존에 92대가 있었는데요. 올해는 4대 더 설치하는 걸로 돼 있고, 저희가 이동식을 추가적으로 더 설치해 가지고 민원이 발생하게 되면 기존에 있던 CCTV를 다른 곳으로 이동해서 하는 방향으로 상습 투기 지역을 예방할 예정입니다.

○상록구환경위생과장 조현선 큰 도로가는 환경미화원이 하지 않고요. 진공 차로 해서 치우는 걸로 자원순환과에서 하고 있고요.

○상록구환경위생과장 조현선 저희가 올해도 8명 정도 뽑아가지고 상습적으로 투기가 많이 일어나는 지역은 저희 단속원이랑 같이 나가서 대대적으로 청소할 계획을 가지고 있습니다. 8명 이용할 계획입니다.

○상록구환경위생과장 조현선 다한다고 보기는 좀 어렵고요.

○상록구환경위생과장 조현선 저희가 더 신경 써서 청소하도록 하겠습니다.

○상록구환경위생과장 조현선 위원님, 지금 말씀하신 사항은 자원순환과에서 쓰레기 분리배출하는 클린하우스 같은 걸 두고 있거든요.

그래서 그거는 자원순환과에서 지금 실시하고 있습니다.

○상록구환경위생과장 조현선 네, 잘 알았습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네, 양남종입니다.

○단원구환경위생과장 양남종 다문화거리 포함해서 원곡동 전체를 말씀드리는 겁니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네, 맞습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네, 그렇습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 실질적으로 과태료 처분까지 한 걸 얘기,

○단원구환경위생과장 양남종 예.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 저희 감시원이 세 분 계시는데요. 그분들이 중점으로 단속하고 있습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 원곡동 쪽은 다른 지역보다 저희들이 훨씬 더 많이 신경 쓰고 있는데 워낙 그 양이 많다 보니까,

○단원구환경위생과장 양남종 네, 알겠습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 이게 저희 과태료 최종적으로 처분까지 나간 건수를 말씀드리는 거고요. 일반 계고까지 하면 이것보다는 훨씬 더 많겠죠.

○단원구환경위생과장 양남종 다 합쳐서 말씀드리는 겁니다.

○단원구환경위생과장 양남종 그 기간은 딱히 정해진 건 없고요. 보통 저희들이 한두 번 정도는 계고를 하고 있습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 저희 감시원하고 얘기해 보겠습니다, 위원님.

○단원구환경위생과장 양남종 물론 감시원들의 성향이라든지 능력 차이가 좀 있긴 하는데요. 아무래도 캠페인도 물론 중요하지만 단속이 같이 병행이 되어야만 효과가 있을 것 같아 가지고 목표치를 상향하게 됐습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 투기 방법은 다 알고 있는 것 같은데 규정이 제대로 안 지켜지는 것 같은,

○단원구환경위생과장 양남종 네, 주요 지점.

○단원구환경위생과장 양남종 예, 맞습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 환경감시단은 저희들하고 새벽이나 야간에 합동으로 같이 지도단속하고 또 분기별로 저희들하고 같이 캠페인 활동하고 그런 적극적인 관계라기보다도 관하고 민하고 같이 합동으로 관심을 가져주시길 바라는 그런 차원에서 하는 거고요.

실질적으로는 저희들이 아까 유재수 위원님 말씀하신 것처럼 일자리 사업 인력이 저희들 한 10분 정도 계시거든요. 그분들이 사실상 주요 쓰레기 투기 장소에는 정리 정돈하신다고 보시면 됩니다.

○단원구환경위생과장 양남종 수거는 자원순환과,

○단원구환경위생과장 양남종 그 주변에 수거해 가고 난 뒤에 또 정리 정돈 이런 것을 저희들이 일자리 사업 한 열 분 정도 계시거든요. 그분들이 중점적으로 하신다고 보시면 됩니다.

○단원구환경위생과장 양남종 예.

○단원구환경위생과장 양남종 아까 서두에 말씀드린 것처럼 사실 저희들 환경 청소 관련해서 주민들도 같이 관심을 가져주십사 하는 그런 차원에서 사실은 감시원 운영하고 있는 상황이고요.

이분들로 인해서 획기적으로 나아졌다 그렇게 얘기하기는 조금 지금 현재로서는 어려운 상황입니다.

○단원구환경위생과장 양남종 이것은 저희들 누구나 방문하고 싶은 깨끗한 다문화 거리 조성, 원곡동 지역이 다문화지역을 물론 포함은 하고 있지마는 우선적으로 다문화거리만큼 올해는 조금 더 신경을 써야겠다, 그런 차원에서 신규 사업으로 넣은 거고요.

한 세 가지 정도 저희들이 구상을 하고 있는데요. 거기 다문화거리에 있는 CCTV 한 15대 노후화된 거 그걸 전수 교체할 예정이고요. 또 스마트 미러라고 설치할 때 위원님한테 말씀드리겠지만 그것도 한 서너 개 정도 스마트 미러라고 거기에 홍보 방송이라든지 투기 예방 문구라든지 그런 방송이 나오는 거울이 있습니다. 그것 좀 설치할 예정이고요.

마지막으로는 전에 위원님이 말씀하신 것처럼 관광지에 쓰레기통 그것 한 4개에서 한 6개 정도 저희들이 시범적으로 상반기 정도에 설치할 예정으로 있습니다.

특별히 다문화거리를 좀 더 우선적으로 깨끗하게 관리해 보자 그런 차원에서 넣게 된 것입니다.

○단원구환경위생과장 양남종 제가 알기로는 의정부 쪽에서 지금 설치돼 있는데요. 그 모형도 한번 나중에 보여드리겠습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 그렇죠.

○단원구환경위생과장 양남종 그런 것까지 감안해 가지고 일단은 다문화거리에 한 3개, 하여튼 제일 좋은 위치로 해 가지고 한 3개 정도 아마 설치할 예정으로 있습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 그래서 쓰레기 문제는 익히 잘 아시겠지마는 교육 플러스 단속 플러스 홍보 캠페인 이런 것들이 다 병행해서 같이 이루어져야 효과가 있을 거라고 생각하고 있고요.

저희들도 위원님 말씀하신 것처럼 외국인 출입국관리소 거기 사무소에도 우리가 협조 요청을 한 바가 있고.

하여튼 외국인주민지원본부라든지 관련 동사무소 어떤 기회가 있으면 저희들도 쓰레기 투기 관련해서 교육도 열심히 하도록 그렇게 신경 쓰겠습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 예, 봤습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 그것도 제가 확인해 보겠습니다.

○단원구주민복지과장 정소우 단원구 주민복지과장 정소우입니다.

○상록구주민복지과장 박근호 한번 파악해 보고 이 사항에 대해서 경로당에 홍보토록 하겠습니다.

○상록구주민복지과장 박근호 예, 주민복지과 박근호입니다.

○상록구주민복지과장 박근호 사업별로 나눠져 있는데요.

○상록구주민복지과장 박근호 전체적으로 828건에 4억 7,972만 1천 원이,

○상록구주민복지과장 박근호 4억 7,900.

○상록구주민복지과장 박근호 거기서 수급률이 수납된 게 532건에 1억 5,380여만 원 그다음에 미환수된 게 296건에 3억 2,500여 원 됩니다.

○상록구주민복지과장 박근호 그래서 22년도, 23년도 거기서도 수급률을 따져보니까 23년도는 51%, 22년도는 73% 이런 식으로 좀 올라가긴 합니다.

○상록구주민복지과장 박근호 이게 부정수급이 당초에 대상이 안 된 사람을 주는 게 아니라 기존의 대상자가,

○상록구주민복지과장 박근호 예, 소득이나 재산 변동 그다음에 가구원 변동 이런 쪽으로 변경돼서 그분들이 자진 신고를 해서 ‘나 이러니까 주면 안 된다’ 이렇게 하면 되는데 가만히 있다 보니까는, 또 소득 같은 경우는 세무서에서 6개월 단위로 통보가 오다 보니까 이렇게 많이 발생하게 된 사항입니다.

○상록구주민복지과장 박근호 저희가 지금 대상자들한테 적극적으로 계도하고 하는데요. 참 어려운,

○상록구주민복지과장 박근호 예.

○단원구주민복지과장 정소우 위원님, 부정수급이 그래도 예전보다는 많이 줄어든 그게 계기가 지금은 아까 말씀하신 대로 전산화가 굉장히 잘 돼 있고 이래서, 몇 년 전까지만 해도 일용직 근로라든지 이런 부분이나 여러 재산 소득이라든지 이런 부분이 잘 누락되는 경우가 많았거든요. 나중에 알아서 더 컸는데 그래도 근래에는 세부적인 게 빨리빨리 또 저희한테 자료가 넘어오기 때문에 그래도 그전보다는 많이 준 겁니다.

○단원구주민복지과장 정소우 알겠습니다.

신청받을 때나 이럴 때도 그런 부정수급에 대해서 또 소득 변동 사항이 있으면 바로 신고하게끔 좀 더 독려를 많이 하겠습니다.

○단원구주민복지과장 정소우 자세하게 꼼꼼히 하겠습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 아니요. 우리 원곡동하고요. 대부동하고 선부동.

○단원구환경위생과장 양남종 여기 지금 써져 있는 것처럼 총 우리가 62명인가,

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 네, 그렇죠.

○단원구환경위생과장 양남종 32분이니까 제일 많은 거죠. 60,

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 저희들이 32명을 위원님 말씀하신 것처럼 해당 자기 주거지 중심으로 조 편성을 해 가지고 좀 더 관할 구역을 정해서 자기 구역을 책임 조금 더 관심을 갖게끔 그렇게 한번 편성을 해 보겠습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 네, 알겠습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 횟수로는 그렇죠.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 그것보다 적을 수도 있고.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 단속 횟수는 저희들이 별도로 집계를 하지 않는데요.

○단원구환경위생과장 양남종 하여튼 과태료 처분 건수가 480건이고요. 단속 횟수는 별도로 저희들이,

○단원구환경위생과장 양남종 실질적으로 과태료 처분까지 나간 거.

○단원구환경위생과장 양남종 나간 건수가 480건이고요.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

단속 횟수는 이것보다 훨씬 많겠죠.

○단원구환경위생과장 양남종 거의 매일 이분들은,

○단원구환경위생과장 양남종 거의 외부에 출장 가 있는 상태입니다.

○단원구환경위생과장 양남종 상인들이라기보다도 거기에 실질적으로 거주하고 있는 분들이 좀 압박을 느끼겠죠.

○단원구환경위생과장 양남종 예.

○단원구환경위생과장 양남종 네, 무슨 말씀인지 알겠습니다.

○단원구환경위생과장 양남종 네.

○단원구환경위생과장 양남종 무슨 말인지 알겠습니다, 위원님.

○상록구청장 이영분 네, 알겠습니다.

○단원구청장 이동표 알겠습니다.

○문화체육관광국장 박종홍 문화체육관광국장 박종홍입니다.

평소 안산시 발전을 위해 깊은 관심과 애정으로 활발한 의정활동을 펼쳐 주시는 설호영 위원장님과 위원님들께 진심으로 감사의 말씀을 드리며 문화체육관광국 소관 주요업무 보고드리겠습니다.

보고에 앞서 간부 공무원을 소개해 드리겠습니다.

두현은 문화예술과장입니다.

문훈기 체육진흥과장입니다.

김민정 관광과장입니다.

이억배 평생학습과장입니다.

김용선 위생정책과장입니다.

이미영 중앙도서관장입니다.

김숙주 감골도서관장입니다.

문화체육관광국 업무보고 중 11쪽, 기본현황과 13쪽, 2024년 주요성과 및 평가는 유인물로 갈음 보고드리겠습니다.

16쪽, 2025년 중점 추진사항부터 보고드리겠습니다.

2025년 문화체육관광국에서는 첫째, 다양한 문화 축제 및 기반 조성으로 창의적 문화도시를 조성하겠습니다.

안산문화광장 환경 개선과 안산향교 복원, 대부광산 역사 문화공간 및 안산읍성 정비 등을 통해 문화예술 시설 기반을 조성하고, 화랑유원지에서 안산 벚꽃 놀이터 운영, 제21회 안산국제거리극축제, 제6회 김홍도문화제 등 시민과 함께하는 풍성하고 다채로운 문화·예술 행사를 개최하겠습니다.

둘째, 시민의 일상이 스포츠와 함께 행복해지는 체육도시를 조성하겠습니다.

시민 모두가 만족하는 맞춤형 공공체육시설 조성과 전국 마라톤 대회 및 당구 대회를 개최하고, 각종 체육대회 개최·지원을 통한 생활체육 활성화로 시민 체력 증진을 도모하겠습니다.

또한 학교 체육 지원, 우수선수 육성을 통해 엘리트 체육 성장 기반을 조성하고 체육 취약계층의 건강 증진 및 생활체육 참여 기회를 확대하여 체육복지 향상에 힘쓰겠습니다.

셋째, 지역 기반 관광 인프라 구축으로 매력 있는 관광 산업을 육성하겠습니다.

SS뮤지엄 유치, 맞춤형 관광코스 개발 등 대부도 관광 인프라를 구축하고, 대부도 선셋 콘서트, 대부해솔길 걷기축제, 대부도 살아보기 사업 등을 통해 지역 특화 자원을 홍보하겠습니다.

또한 박물관별 다채로운 전시 및 행사와 산업역사박물관 운영 기반 확립으로 지역 관광 활성화를 도모하겠습니다.

넷째, 사각지대 없는 누구나 향유하는 평생학습도시를 조성하겠습니다.

각 동 평생학습 시범센터 확대 운영, 디지털 혁신학교 내실화를 통해 평생학습 접근성을 강화하고, 소외 없는 장애인 평생교육 참여 기회 확대로 이용하기 편리한 평생학습도시를 만들도록 하겠습니다.

다섯째, 건강한 음식문화 개선 및 지속가능한 안전 먹거리 조성입니다.

우리 시 대표 음식 및 우수식품을 널리 알리기 위하여 안산 음식문화제를 개최하고 음식거리 마케팅을 통해 도시 경쟁력 강화와 지역경제 활성화를 위해 노력하겠습니다.

또한 집단급식소 등 집중관리시설에 대한 사전 위생관리 및 유통식품 안전관리 강화로 식품 안전에 적극 대응하고, 공중위생 서비스 평가를 통해 수준 높은 위생환경 조성에 최선을 다하겠습니다.

여섯째, 시민과 함께 더 멀리 보는 미래 교육을 위한 도서관을 운영하겠습니다.

쾌적한 독서 환경 제공을 위해 단원구 3개 도서관 시설 개선 공사를 추진하고, 안산시민의 지식문화 인프라 확충을 위해 와동도서관 건립을 올해 9월 준공될 수 있도록 차질 없이 추진하겠습니다.

또한 시민 독서 진흥을 위해 2025 안산시 올해의 책을 선정하여 「한 도시 한 책 읽기」 사업을 추진하겠습니다.

끝으로 독서문화 플랫폼 조성과 기반을 확대하겠습니다.

감골도서관 시설 리모델링 공사 추진과 올해 7월 상록어린이도서관 별동 건물의 개관으로 복합커뮤니티 공간 기능을 강화하고, 상록구 도서관 프로그램 다양화, 월피예술도서관과 서울예대 간 협업으로 독서 친화형 문화서비스를 제공하겠습니다.

다음은 금년도 문화체육관광국 신규사업과 주요사업을 직제순으로 보고드리겠습니다.

먼저, 문화예술과 소관입니다.

23쪽, 「안산 벚꽃 놀이터 운영」입니다.

관내 벚꽃 명소인 화랑유원지에서 봄을 즐기는 시민들에게 다양한 공연과 체험 프로그램을 제공하고 우리 시 곳곳의 벚꽃 명소를 알리는 등 시민 정주의식 고취에 기여하고자 합니다.

24쪽, 「2025 안산 통합축제 지원 사업」입니다.

안산국제거리극축제와 김홍도문화제 등 안산시를 대표하며 시민들이 함께할 수 있는 여러 축제·행사들의 협업을 통해 ‘안산페스타’ 브랜딩을 통합·홍보하여 지역경제 활력을 도모하고 생활인구가 유입될 수 있도록 노력하겠습니다.

25쪽, ｢제21회 안산국제거리극축제 개최｣입니다.

21주년을 맞이하는 안산 대표축제로 5월 3일부터 5월 5일까지 3일간 안산문화광장을 중심으로 개최합니다.

10억 원의 예산으로 개‧폐막공연을 비롯하여 공식 참가작, 어린이 및 청소년 공간, 거리미술, 청년예술마켓 등 다양한 프로그램으로 시민과 함께 즐기는 축제를 만들어 가고자 합니다.

26쪽, ｢제6회 김홍도문화제 개최｣입니다.

올해 6회째를 맞이하는 김홍도문화제는 10월에 안산 와∼스타디움에서 개최하며, 김홍도 예술혼을 이어받아 안산 지역만의 고유한 특성을 담아내는 통합축제가 되도록 하겠습니다.

27쪽, ｢청년예술창작소 A-빌리지 조성｣입니다.

청년 예술인들의 정착과 창업 활동 지원을 위한 공간과 시민 문화예술 향유 기회를 확대할 수 있는 문화예술 플랫폼으로 조성하겠습니다.

28쪽, ｢안산문화광장 문화예술공간 조성｣입니다.

광장별 특색 있는 시설물 환경 개선 사업과 다양한 공연·축제 추진을 통해 시민들의 휴식과 문화가 공존하는 문화예술공간으로 조성하고자 합니다.

29쪽, 「안산 교육의 근간, 안산향교 복원·정비 사업」입니다.

1960년대 이후 훼손되어 안산향교 터만 발굴된 안산향교를 복원 및 정비함으로써 안산시민의 문화적 자긍심을 고취하고 천년의 역사를 담은 문화공간으로 조성하고자 합니다.

다음은 체육진흥과 소관입니다.

33쪽, 「와동 배드민턴 제2전용구장 건립」입니다.

건강과 체력 증진에 대한 관심 증가로 생활체육 배드민턴의 수요가 높아짐에 따라 시민들의 여가 선용과 삶의 질 향상에 기여하고자 와동 배드민턴 제2전용구장을 건립하겠습니다.

시설 규모는 연면적 1,200㎡, 배드민턴 코트 6면으로 2025년 행정절차 및 실시설계용역을 완료하고, 올해 12월 공사 착공해서 2026년 9월 준공 목표로 추진하겠습니다.

34쪽, 「안산 반다비 체육문화센터 건립」입니다.

장애인들이 일반인과 동등하게 체육‧문화 활동을 즐길 수 있는 기회를 보장하고, 여가 선용과 건강한 삶 실현에 이바지하고자 안산 반다비체육문화센터를 건립하겠습니다.

시설 규모는 지상 3층, 연면적 4,663㎡로 다목적체육관과 수영장 등을 조성할 예정이며, 2023년 8월 착공하여 2025년 8월 준공 예정입니다.

35쪽, 「관산 체육문화센터 건립」입니다.

초지생활권 내 늘어나는 체육‧문화시설 수요를 해소하기 위하여 기존 백운동 공공 청사 부지를 활용하여 거점형 관산 체육문화센터를 건립하겠습니다.

시설 규모는 지하 1층, 지상 2층, 연면적 5,430㎡로 다목적체육관과 수영장 등을 조성할 예정이며, 2023년 8월 착공하여 2025년 6월 준공 예정입니다.

36쪽, 「본오동 해란공원 내 실내수영장 건립」입니다.

본오1·2·3동, 팔곡동, 반월동 생활권 내 체육시설 균형 배치를 위한 실내수영장을 건립하여 시민 건강 증진 및 생활체육 활성화에 기여하겠습니다.

시설 규모는 지하 1층, 지상 2층, 연면적 2,488㎡로 다목적실과 수영장 등을 조성할 예정이며, 2025년 실시설계용역을 완료하고 올해 8월에 공사 착공하여 2026년 12월 준공 예정입니다.

38쪽, 「해양체육관 건립」입니다.

해양동 내 늘어나는 체육시설 수요를 해소하기 위하여 사동8호 근린공원 부지를 활용하여 해양동 다목적체육관을 건립하겠습니다.

시설 규모는 지상 2층, 연면적 1,800㎡로 다목적체육관과 편의시설 등을 조성할 예정이며, 2025년 도시관리계획 결정(변경), 실시설계용역을 완료하고 2026년 3월 공사 착공해서 2027년 6월 준공할 예정입니다.

39쪽, 「건강하고 행복한 스포츠 도시 안산 조성」입니다.

학교 체육 활성화 및 우수선수 육성 지원을 통해 지역의 엘리트 유소년 발굴을 도모하고 전국 단위 대회 개최, 출전 지원으로 스포츠 명품 도시로 도약해 나가겠습니다.

또한 체육 취약계층의 건강 증진 및 생활체육 활성화를 통해 체육활동 참여 기회를 확대하여 시민 모두가 함께 누리는 스포츠 문화를 구축해 나가겠습니다.

40쪽, 「시민 건강증진 생활체육 활성화 사업 추진」입니다.

생활체육 활성화를 위해 종목별 체육대회를 개최하고, 경기도 대회와 전국대회 출전을 지원하여 시민들이 스포츠를 통해 건강하고 활기찬 삶을 누릴 수 있도록 하겠습니다.

아울러 시민 모두가 함께하는 시민의 날 체육대회, 찾아가는 생활체육 서비스 그리고 소외된 이웃을 위한 체육 복지 지원을 통해 지역 공동체의 결속을 강화하고 건강과 행복이 공존하는 환경을 조성하겠습니다.

41쪽, 「재도약의 안산그리너스 FC 운영」입니다.

선수 육성 체계화, 사무국 경쟁력 강화 등 근본적 체질 개선으로 관중 증대, 성적 향상을 통한 자립 선순환 구조를 확립하여 시민들에게 존재 가치를 인정받고 재도약하는 구단으로 거듭날 수 있도록 노력하겠습니다.

이어서 관광과 소관입니다.

45쪽, 「미디어아트(SS뮤지엄 안산) 유치」입니다.

민간 제안으로 추진되는 빛의 전시관인 SS뮤지엄 안산을 대부도 방아머리공원에 유치하여 타 지역과 차별화되는 관광콘텐츠를 개발하겠습니다.

46쪽, 「대부도 관광시설(모노레일) 조성 사업」입니다.

구봉공원 일원에 체험형 관광시설인 모노레일을 조성하는 사업으로 올해 도시관리계획 변경 및 사업 시행을 위한 행정절차를 차질 없이 진행하겠습니다.

47쪽, 「관광 기념품 공모전 및 관광상품 연계 홍보 사업」입니다.

안산의 특색있는 관광기념품을 발굴하고자 관광기념품 공모전을 실시하고 입상작 전시, 선호도 조사, 축제 및 행사와 연계하여 관광기념품을 홍보하고자 합니다.

48쪽, 「대부해솔길 관광 명소화 사업」입니다.

대부해솔길 맨발 걷기 팸투어, 방아머리해변 선셋 콘서트, 대부해솔길 걷기축제 등 변화하는 관광 트렌드를 반영한 콘텐츠를 제공하고 대부해솔길을 정비하여 관광 경쟁력을 강화하겠습니다.

49쪽, 「안산산업역사박물관 기획전시 추진」입니다.

안산의 주요 산업 중 하나인 ‘섬유산업’을 주제로 기획전시를 추진하여 시민들에게 산업의 가치와 의미를 친숙하게 전달하고, 다양한 전시 관람 기회를 제공하여 우리나라 최초 산업박물관이라는 정체성 부각과 함께 안산의 대표적인 관광시설로 자리매김하고자 합니다.

50쪽, 「안산 산업역사 홍보 매체 설치」입니다.

안산산업역사박물관 내부 벽면을 활용한 LED 전광판을 설치하여 박물관 유물 기증 기업체·안산시 산업명장·관내 산업체 동향 등을 소개하여 유물 기증을 고취하고 ‘기업하기 좋은 도시 안산’의 이미지를 강화하고자 합니다.

51쪽, 「지역 관광에 활력을 더하는 박물관 운영」입니다.

안산 고유의 문화유산을 기반으로 다양한 전시와 행사를 추진하고, 다채로운 관광콘텐츠 개발과 교육 프로그램 운영을 통해 지역 관광 활성화에 힘쓰고자 합니다.

이어서 평생학습과 소관입니다.

55쪽, 「찾아가는 동 평생학습 시범센터 확대 운영」입니다.

동별 맞춤형 교육과정 개설 및 강사 지원, 특화 프로그램 발굴 및 컨설팅을 통해 평생교육을 활성화하고 시민들에게 실질적인 학습의 기회를 제공하겠습니다.

56쪽, 「사각지대 없는 평생학습도시 구축」입니다.

장애인의 맞춤형 평생학습 실현을 위한 성인장애인 평생학습 지원과 근거리 학습망 구축을 위한 장애인 평생학습도시 지원 사업, 장애인과 비장애인의 경계에 있는 경계선 지능인 평생교육 지원으로 누구나 평생학습에 참여할 수 있는 기반을 조성하겠습니다.

57쪽, 「시민의 삶에 가치를 더하는 평생교육 프로그램 다양화」입니다.

변화하는 시대에 부응하는 특화된 프로그램 운영으로 시민의 능력 개발 향상과 평생학습의 기회를 제공하고자 합니다.

평생비전센터 외 3곳에서 정규 과정으로 직업기술과정, 자격반과 취업창업 준비과정, 취미반과 5060신중년 생활기술교육 등을 통해 시민들이 이용하기 쉽고 다양한 프로그램을 경험할 수 있는 기회를 제공하겠습니다.

58쪽, 「5개 대학 연합축제 안산유니온페스티벌 개최」입니다.

올해 3회째를 맞이하는 안산유니온페스티벌을 추진하면서 관내 5개 대학과 소통하여 대학과 시민 모두가 만족할 수 있는 행사로 만들고, 교육문화도시로서의 시 이미지를 더욱 공고히 하도록 하겠습니다.

다음은 위생정책과 소관입니다.

61쪽, 「전통의 맛과 멋이 함께하는 음식관광도시 조성」입니다.

안산 음식문화제를 개최하여 향토음식, 안산맛집 등 우리 시의 특색있는 먹거리를 널리 알리고 시민 대상 다양한 음식문화 개선 사업 추진으로 올바른 음식문화가 확산될 수 있도록 최선을 다하겠습니다.

62쪽, 「식품위해요인 사전 차단으로 식품안전관리 체계 구축」입니다.

식품제조가공업소, 위생 취약시설 등에 대한 집중점검 및 교육을 통해 식품 안전사고 발생을 사전에 예방하고, 어린이·사회복지 급식관리지원센터 운영을 철저히 해서 안전한 식생활 환경을 조성하도록 하겠습니다.

63쪽, 「신뢰받는 먹거리를 위한 유통식품 안전망 강화」입니다.

식품 유통판매업소에 대한 지속적인 지도관리와 유통 농·수산물 및 가공식품에 대한 안전성 검사 강화로 시민을 위한 안전한 먹거리 제공에 주력하겠습니다.

64쪽, 「쾌적하고 안전한 공중위생환경 조성」입니다.

공중위생 서비스 평가 및 뷰티아카데미 전문 기술교육을 통해 공중위생관리 수준을 향상시키고, 다소비 위생용품 수거 검사 및 점검을 통해 안전하고 깨끗한 위생환경을 조성하도록 하겠습니다.

다음은 중앙도서관 소관입니다.

67쪽, 「단원구 도서관 환경개선 사업 추진」입니다.

노후된 도서관 시설 개선을 통해 시민들이 안전하고 쾌적한 독서환경을 이용할 수 있도록 2025년 상반기 내 도서관 시설 개선 공사를 추진하고자 합니다.

68쪽, 「지식문화 인프라 확충을 위한 와동도서관 건립」입니다.

지역별 교육문화 격차를 해소하고 안산시민의 지식문화 기반을 마련하고자 2025년 9월 준공을 목표로 와동도서관 건립을 추진하겠습니다.

69쪽, 「2025 안산시 올해의 책 독서캠페인 추진」입니다.

오는 3월 안산시민의 참여로 선정된 올해의 책 선포식을 시작으로 독서캠페인을 추진하여 지역사회 소통과 유대를 강화하고 책 읽는 도시 분위기를 조성하겠습니다.

끝으로 감골도서관 소관입니다.

73쪽, 「공간의 가치, 감골도서관 새로고침 추진」입니다.

2024년 경기도 특별조정교부금 3억을 지원받아 노후화된 지하 휴게실 및 3층 청소년 열람실 등 시설 리모델링 공사를 추진하여 시민이 체감하는 만족도 높은 독서 문화공간으로 재구성할 계획입니다.

74쪽, 「상록어린이도서관 별동 개관」입니다.

올해 5월 중 준공, 7월 개관 예정으로 준비 중이며, 그림책놀이터, 개방형 스터디 공간 등 어린이뿐 아니라 시민 모두 편하게 이용할 수 있는 커뮤니티 기능을 강화한 공간으로 조성할 계획입니다.

75쪽, 「넘기고 펼치는 상록구 도서관 모음집」입니다.

십분독서 및 인문 라이프러리 추진, K-웹툰 특화서비스 운영 등 상록구 도서관 프로그램 다양화로 사회적 독서와 독서 진흥 시책을 추진하여 시민과 함께 성장하는 도서관이 될 수 있게 노력하겠습니다.

76쪽, 「월피예술도서관 예술대(大)로(路) 운영」입니다.

월피예술도서관과 서울예술대학교 간 공연, 전시, 강연 등 협업 프로그램을 진행하여 시민 예술의 대중화에 기여하고, 지역사회 문화복지 증진을 위해 최선을 다하겠습니다.

이상으로 문화체육관광국 소관 보고를 마치며, 우리 국 직원 모두는 시민이 함께 누리는 빛나는 문화ㆍ체육ㆍ관광도시를 조성하기 위해 최선을 다하겠습니다.

감사합니다.

○문화예술과장 두현은 네, 문화예술과장 두현은입니다.

○문화예술과장 두현은 12월에 감정보고서가 작성이 됐는데요. 저희한테 유리하지 않게 작성이 됐고요.

그리고 3차 변론기일을 1월에 다시 잡았습니다.

그리고 다음 주 정도에 도청 기획예산과와 특조금에 대해서는 논의를 할 예정입니다.

○문화예술과장 두현은 아직 그것까지는 검토는 하지 않았고요.

○문화예술과장 두현은 예.

○문화예술과장 두현은 불투명 한 거는 아니고요. 사업을 할지 안 할지,

○문화예술과장 두현은 조금 더 변론기일 좀 지켜보고 또 다음 주에 도청에 가서 한번 협의도 해 보고 그 이후에 다른 소송하고 또 연계가 될 수 있는지 그런 것들을 조금 심도 있게 고민을 할 필요가 있겠다 거기까지 생각하고 있습니다.

○문화예술과장 두현은 예.

○문화예술과장 두현은 네, 공유하도록 하겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 체육진흥과장입니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 그렇습니다.

○체육진흥과장 문훈기 확보 아직 안 돼 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 예, 맞습니다.

○체육진흥과장 문훈기 일단 저희 안산시에 배드민턴 전용구장이 와동 배드민턴장에 10코트가 있고 그다음 중앙공원에 5코트가 있고 그다음 백운공원에 4코트 해서 전용구장만 해서 19개 코트가 있습니다.

그런데 와동 배드민턴 전용구장에는 10코트가 있지만 시 단위 대회를 하기는 하는데 예를 들어서 도 단위나 전국대회를 하기에는 규모가 크지는 않고요.

그래서 배드민턴 동호인들이나 아니면 배드민턴협회에서 제2구장을 확충을 해 달라는 의견들이 계속 있었습니다.

그래서 저희가 공원과랑 협의를 해서 배드민턴 전용구장 지금 현재 있는 주차장 쪽으로 바로 이어서 한 6코트를 지으면 대회 하기도 좋고 그다음에 대회를 개최했을 때 다른 선수들이 연습할 공간도 제공하고 해서 이런 필요성이 있지 않을까 해서,

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 용역 자료가 14일날 용역이 준공돼서 나왔습니다. 제출하겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 예, 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 거기가 공원 부지거든요. 그래서 공원과랑 협의를 해서 공원과에서 별도로 주차장 관련해서 올 초에 용역을 하기로 협의를 해서요. 이 부분은 공원과에서 별도로 추진을,

○체육진흥과장 문훈기 예, 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 맞습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 알겠습니다.

○관광과장 김민정 네, 관광과장 김민정입니다.

○관광과장 김민정 지금 현재 민간제안자와 실시협약안을 작성 중에 있습니다. 그게 완료가 되면 변호사 법률 검토를 해 갖고 법률적 하자가 없도록 꼼꼼히 체크한 후에 올 3월에 의회 보고나 의결을 받기 위해 추진 중에 있습니다.

○관광과장 김민정 그 사항은 실시계약 협약안에 포함하도록 준비하고 있습니다.

○관광과장 김민정 네, 알겠습니다.

○관광과장 김민정 예, 알겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 체육진흥과장입니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 관람비는 같고요.

○체육진흥과장 문훈기 예.

시즌권을 사신 분들이 이쪽으로 더 증가해서 아마 관람비가 조금 더 늘었습니다.

○체육진흥과장 문훈기 구단 측에서는 인력을 조금 더 확충할 계획을 갖고 있고요.

어쨌든 그 옆에 보면 목표를 올 시즌은 구단에서는 5위로 목표로 하고 있는데요. 만약에 5위를 하게 되면 플레이오프를 진행하게 돼서 만약에 K-1으로 승격을 할 경우를 대비해서 구단에서는, K-1 승격 조건 중의 하나가 구단 직원이 20명 이상이거든요. 시즌 중에 20명 이상 충족을 못하면 플레이오프에서 아니면 1등을 해도 K-1으로 승격으로 못 하는 구조입니다.

그래서 그거를 대비해서라도 구단에서는 사무국 직원을 확충한다는 계획이 있고요.

그거는 시즌 중에라도 저희가 중반에라도 성적이 상위권을 유지한다 그러면 시에서는 충분히 검토를 할 계획입니다.

○체육진흥과장 문훈기 아니, 아니요. 구단이,

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 일단은 지금 현재 13명으로다가 정원이 돼 있거든요, 15명으로.

그래서 정원을 한 지금 현원은 13명인데 15 정원 안에까지는 인력을 확충해 주는 게 바람직하지 않을까 그렇게 생각하고 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 그래서 작년에는 인력을 대폭 감축해서 운영을 했었고요.

○체육진흥과장 문훈기 올해는 어쨌든 저희가 올해 본예산을 편성할 때,

○체육진흥과장 문훈기 자부담은,

○체육진흥과장 문훈기 일단 저희가 올해 본예산을 요구할 때 지난해 대비 예산을 조금 더 많이 확보를 한 상태고요. 그 요구한 예산안에 인력을 확충하는 예산도 포함이 돼서 가능하면 정원 내 인력을 시즌 그 상황을 봐가면서 인력을 확충해 줘서 저희가 K-1 대비뿐만이 아니라 구단 프런트가 더 정상적인 활동을 해서 구단이 좋은 성적을 내게끔 지원을 해 주는 게 저희 시의 일이 아닌가 그렇게 생각을 하고 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 일단 그게,

○체육진흥과장 문훈기 일단은 구단의 첫 번째 목표가 올 시즌에 최소한 7위, 가능하면 5위 안에 들어서 내년이든 아니면 후년이든 K-1에 진출하고자 하는 게 구단,

○체육진흥과장 문훈기 시 입장은 어쨌든 아까 위원님께서 말씀하셨듯이 작년 대비 올해 관중이나 그다음에 관중 수나 수입이 증가한 부분이 약간 이관우 감독 체제로 후반기에 감독을 맡고 나서 성적이 좀 좋아지면서 이제 관중 수하고 수입이 증대된 부분이거든요.

그렇다면 안산시 그리너스 시민 구단이 시민들께 사랑받는 가장 좋은 방법은 성적을 잘 내서 관중들이 많이 오는 방법인데 그게 그렇게 된다면 자동적으로 K-1으로 승격하는 건 시에서도 바람직하지 않을까 그렇게 생각을 하고 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 100억은 되지 않을까 싶습니다.

○체육진흥과장 문훈기 아니, 그거는 협의 안 됐습니다.

○체육진흥과장 문훈기 일단 시 입장은 어쨌든 아까도 말씀드렸듯이 프로구단이 존재하는 이유는 시민들에게 기쁨을 주는 건데 만날 예를 들어서 재작년에는 4승을 했고 작년에는 9승을 했는데 과연 시민들이나 팬들이 그 구단이 이기는 경기를 좋아할지,

○체육진흥과장 문훈기 저는 구단이 좋은 성적을 내서 내년에 1부 리그로 갈 수 있는 좋은 성적을 낸다고 하는 가정하에서는 시가 충분히 재정 지원을 100억 전부가 아니더라도 메인 스폰서를 잡아서라도 지원은 꾸준히 해야 되지 않나 그렇게 생각합니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 그렇습니다.

구단의 초기 목표고요. 일단,

○체육진흥과장 문훈기 예, 알겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○문화예술과장 두현은 네, 문화예술과장입니다.

○문화예술과장 두현은 예, 본예산은 10억입니다.

○문화예술과장 두현은 통합축제 말씀하시는 거죠?

○문화예술과장 두현은 이거를 조직이 작년에 기획예산과에 있다가 올해 저희 문화예술과로 넘어오면서 이거는 제가 인수인계를 받은 금액인데요. 1억 7,700만 원입니다.

작년 본예산에 확보가 되지 않았기 때문에 올해 추경에 반영 예정입니다.

○문화예술과장 두현은 그런데 시기가 아직 좀 남았으니 추경에 세워주시면 축제를 잘할 수 있을 것 같습니다.

○문화예술과장 두현은 예.

○문화예술과장 두현은 올해 통합축제는 아직 계획이 확정된 건 아니고요. 저희가 봄 축제는 거리극축제를 대표로 세계인의 날과 어린이날 10종류 등을 같이 할 계획이고요.

그다음에 가을축제는 김홍도문화제를 중심으로 평생학습 한마당이라든지 펫페스티벌, 상록수문화제 이런 행사들을 같이 하려고 계획을 한 거고요.

1억 7,700만 원은 하반기에 실시되는 통합축제에 사용할 예산인데요. 홍보비가 700만 원 그다음에 무대 시설 임차가 9천 그리고 와∼스타디움의 바닥 보호재 임차비로 8천만 원을 기획예산과에서 제가 인수인계를 받은 금액이고요.

아까 말씀드린 대로 올해 통합축제는 저희가 아직 확정을 하지 않았기 때문에 변경 가능성은 있습니다.

○문화예술과장 두현은 그렇게 결정된 거는 아니고요.

○문화예술과장 두현은 예, 아까 말씀드렸다시피 올해 통합축제도 저희가 계획은 2월경에 확정을 할 예정입니다.

○문화예술과장 두현은 문화광장은 설계가 4월, 5월까지 계획은 되어 있는데요. 사업비가 작년 12월에 국비 5억이 갑자기 내려왔고요. 저희가 기존에 갖고 있던 사업비는 1억 정도였었습니다.

그래서 설계 끝나고 우선순위가 뭔지를 고민한 다음에 시공은 들어갈 건데, 거리극 행사에는 지장이 없습니다.

○문화예술과장 두현은 예. 설계를 4월, 조금 늦춰지면 5월까지 할 거기 때문에 그 안에 시공 계획은 없습니다.

○문화예술과장 두현은 예.

○체육진흥과장 문훈기 체육진흥과장입니다.

○체육진흥과장 문훈기 6월입니다.

○체육진흥과장 문훈기 두 번 가봤습니다.

○체육진흥과장 문훈기 지금 공정률은 한 50.6% 정도 돼 있고요. 12월 23일날 동절기 공사 중지를 해 놓은 상태라 날씨가 풀리면 다시 공사 재개를 해서 6월에 준공될 수 있도록 최선을 다하겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 한 2월 중순,

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 예, 알겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○위생정책과장 김용선 네, 위생정책과장 김용선입니다.

○위생정책과장 김용선 저희가 브랜드빵은 2022년부터 지속적으로 지금 추진을 하고 있고요. 관내 4개 업체하고 협약을 해서 지금 진행 중에 있습니다.

작년에 시제품도 나왔고요. 올해는 브랜드네이밍이나 또 상품화에 대해서 좀 더 협의를 해서 출시 예정입니다.

○위생정책과장 김용선 아직 판매는 안 됐고요. 시식 정도만 하고 있었고요. 올해 브랜드네이밍하고 또 포장지나 이런 것까지 협의를 끝낸 다음에 하반기쯤에 판매를 목표로 사업을 추진하고 있습니다.

○위생정책과장 김용선 브랜드빵을 지금 저희 안산시 대표 음식으로 하고 있고요. 또 바고찌도 하고 있습니다.

○위생정책과장 김용선 네, 우선은 제품을 만들고 지속적으로 홍보를 해야 될 것 같습니다.

○위생정책과장 김용선 네, 한 가지로 해서 지금 가칭 저희가 “노적봉”이라는 브랜드로 지금 진행하고 있습니다.

○감골도서관장 김숙주 네, 감골도서관장 김숙주입니다.

○감골도서관장 김숙주 저희 감골도서관 내에 있는 지하 휴게 공간하고요. 3층에 있는 청소년 열람실 저희들이 좀 더 많은 시민들이 이용할 수 있도록 환경 개선 공사하는 사항입니다.

경기도 특조금으로 3억이 1월달에 이제 교부가 됐습니다.

그래서 이 사항에 대해서 리모델링 설계를 거쳐서 1회 추경에 저희가 예산을 확보하고요. 6월까지 준공할 예정입니다.

○감골도서관장 김숙주 이 공간은 시민들이 이용할 수 있도록 하는 공간인데요. 지금 현재 지하 휴게 공간이 공실 상태로 있습니다.

그래서 이곳에 디자인 가구를 설치해서, 여기 앞에 저희가 사진을 첨부해 놨는데요. 그런 식으로 해서 공간을 조성할 예정이고요.

그리고 3층 청소년 열람실은 개인 독서실 같은 그런 곳인데 거기를 오픈형 스터디 카페형으로 해서 조성할 예정입니다.

○관광과장 김민정 네, 관광과장 김민정입니다.

○관광과장 김민정 현재 경기도에서 도시기본계획 변경을 완료했고요. 지금은 도시관리계획 변경 중입니다.

원래는 수변공원이었는데요. 궤도 시설 설치가 가는 거는 근린공원이라서 도시관리계획 변경이 한 7월로 예상되고 있는데 이게 좀 늦춰질 수 있어 갖고 한 5월달 중에 아니면 8월달 중에 사업 추진 방향에 대해서 저희가 SS뮤지엄 유치 성공적으로, 안정적으로 유치를 하면 그 모델을 참고로 해서 이것도 기부채납 아니면 민자투자사업으로 추진할 계획에 있습니다.

○관광과장 김민정 용역비요.

○관광과장 김민정 지금 용역이 중지돼 있는 상태입니다.

처음에는 레일바이크에서, 두 번째 스카이워크 그다음에 모노레일로 변경된 상태거든요.

그래서 사업 추진 방식에 대한 확정이 된 후에 용역비를 타절하거나 아니면 그걸 반납할 예정에 있습니다.

○관광과장 김민정 예산은 2021년도에 계속비사업으로 계속 내려오고 있는 겁니다.

○관광과장 김민정 용역비로.

○관광과장 김민정 시비요.

○관광과장 김민정 예.

○관광과장 김민정 용역 중지된 상태입니다.

○관광과장 김민정 예.

○관광과장 김민정 용역은 한 10% 정도 하고,

○관광과장 김민정 용역은 10% 정도 진행이 되고 있었는데 그걸 중지한 상태고, 사업 추진 방식이 결정되면 그에 따라서 예산이나 용역을 타절할 것인지 결정할 예정입니다.

○관광과장 김민정 용역이 10% 정도 진행돼 있는 상태고요. 지금 중지된 상태입니다.

○관광과장 김민정 세부 내역 제출하겠습니다.

○관광과장 김민정 네.

○문화예술과장 두현은 네, 문화예술과장입니다.

○문화예술과장 두현은 예.

○문화예술과장 두현은 축제 마치고 나서요?

○문화예술과장 두현은 저희끼리 회의를 하지는 않았고요. 저희가 재단에서 결과보고서 작성한 자료는 봤습니다.

○문화예술과장 두현은 예.

○문화예술과장 두현은 김홍도문화제만으로는,

○문화예술과장 두현은 통합으로요?

○문화예술과장 두현은 지금 제가 정확하지는 않은데 한 15만 8천 정도 온 걸로 기억하고 있습니다.

○문화예술과장 두현은 평일에.

○문화예술과장 두현은 이 일정은 사실 확정은 아니고요.

○문화예술과장 두현은 통합축제하고 같이 가야 되기 때문에 날짜는 조금 변경 가능성이 있습니다.

○문화예술과장 두현은 마지막 날 슈퍼콘서트가 들어왔고요. 저희 행사는 5일이었습니다.

○문화예술과장 두현은 예.

○문화예술과장 두현은 통합축제하기 전에 한 2주에,

○문화예술과장 두현은 네, 알겠습니다.

○문화예술과장 두현은 네.

○체육진흥과장 문훈기 체육진흥과장입니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 맞습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 차질 없이 준비하겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 한 1년 정도 걸립니다.

절차상 이게 BF 인증기관에서는 보통,

○체육진흥과장 문훈기 1년에 한 번은 제가 확인을 못 했는데요. 접수해서,

○체육진흥과장 문훈기 예, 알겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 일단 가장 큰 스폰서는 어쨌든 농협중앙회고요. 그다음에 도시개발이라든지 여러 가지 스폰서를 지금 기존에 했던 스폰서들이 끊기지 않게 잘 추진하고 있고요.

메인 스폰서는 아마 후원회장이 계속 알아본다고는 하셨는데 아직 잘 정리가 안 되고 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 일단 지난해에는 폐기물협회에서 1억 원도 후원을 해 주셨고요. 그다음에 월요일날 다시 생활폐기물협회 두 군데 업체에서 3천만 원을 또 후원을 해 주시기로 하셨고요.

그래서 제가 할 일은 아니지만 구단 측에 잘 전달을 해서 관내 기업이 크든 작든 잘 후원하는 문화를 만들도록 같이 협업을 해 나가도록 하겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 그렇습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 알겠습니다.

○관광과장 김민정 네, 관광과장 김민정입니다.

○관광과장 김민정 감사합니다.

○관광과장 김민정 실시협약에 잘 담아서,

○관광과장 김민정 예, 알겠습니다.

○관광과장 김민정 지금은 가능하다고,

○관광과장 김민정 법제처에서 판단을 내려줬습니다.

○관광과장 김민정 질의 당시에 운영권을 조금 포괄적으로 운영권에 대한 질의를 해서 그렇게 나왔던 거고요. 법제처에서는 사용료 부분 있잖아요. 입장료를 징수할 수 있다는 그 사항으로 해 가지고 질의를 다시 했는데 그거는 가능하다고,

○관광과장 김민정 그래서 SS뮤지엄도 기부채납 방식으로 추진되는 겁니다.

○관광과장 김민정 궤도 시설 설치에 대한 문제요?

○관광과장 김민정 그게 용도 변경이 도시기본계획을 8월달에 바꿨고요, 작년에. 도시관리계획을 근린공원으로 변경하고 있습니다.

○관광과장 김민정 도시관리계획이 남아있고요. 그게 한 7월 중으로 된다고 했는데 좀 늦어질 수도 있다고 도시계획과에서 연락을 받았고, 그 사이에 저희가 이걸 재정사업으로 하면 또 재정 부담이 크잖아요. 그러니까 SS뮤지엄이 안정적으로 착공돼 가지고 문을 연다고 하면 기부채납 방식도 괜찮을 것 같아서 그거에 대해서 전반적으로 저희가 내부 검토를,

○관광과장 김민정 하고.

○관광과장 김민정 네.

○관광과장 김민정 해양수산과나 이런 데서 어촌뉴딜300이라고 해 가지고 거기에 또 공간 같은 걸 조성하는 걸로 돼 있거든요.

그래서 주차장은 따로 그 사업들과 연계해서 확보해 나가지 않을까 생각됩니다.

○관광과장 김민정 해양수산과의 어촌뉴딜,

○관광과장 김민정 예, 그것하고 연계해 가지고 그쪽에 주민커뮤니센터 아니면 바다 조망을 할 수 있는 공간을 조성한다는 얘기를 들었거든요.

만약 그쪽에 규모가 커지게 건물이 들어온다고 하면 사람들이 더 많이 올 거잖아요. 거기에 따라서 기반시설은 또 관련 부서에서 확충해 나갈 거라고 생각이 됩니다.

○관광과장 김민정 네.

○관광과장 김민정 시인성에 대해서는 나무 전지작업이나 조경을 다시 한번 잘 보일 수 있도록 검토해 보겠습니다.

○관광과장 김민정 네.

○위생정책과장 김용선 위생정책과장 김용선입니다.

○위생정책과장 김용선 저희가 이게 일반미용 2개, 그러니까 상록하고 단원은 저희 시에서 직접 운영을 하고 있고요.

피부, 네일은 신안산대에 위탁을 줘서 하는데 위탁을 준 이유는 장소 협소나 또 강사진이나 이런 게 좀 어려워서 하고 있고요.

지금 일반미용 헤어에 대해서는 저희가 직영을 하는데 저희가 이거를 트렌드 변화나 이런 전체적인 미용 기술에 대한 거를 다 넣어서 하기 때문에 저희가 직영하는 이 사업도 효과가 많은 것으로 지금 판단하고 있습니다.

○위생정책과장 김용선 전에는 신안산대하고 안산대하고 이렇게 했습니다.

○위생정책과장 김용선 감사합니다.

○위생정책과장 김용선 어떤 거 배포,

○위생정책과장 김용선 그거는 저희 부서에서 하는 게 아니고 복지에서 하고 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 체육진흥과장입니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 계약은 한 두 명 정도는 아직 진행 중인 걸로 알고 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 유소년 15하고 12하고 코치 1명씩이 아마 진행이 안 된 걸로 알고 있습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 예, 맞습니다.

○체육진흥과장 문훈기 위원장님께서 말씀 주신 부분은 저희가 시 차원에서 구단에 할 수 있는 최대한의 역할을 해서 그런 일이 발생하지 않도록 노력을 하겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예.

○체육진흥과장 문훈기 잘 소통해서 그러한 부분 잘 예방하도록 하겠습니다.

○체육진흥과장 문훈기 예, 알겠습니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 안산문화재단 대표이사 이성운입니다.

안산시 문화예술 발전을 위해 헌신적으로 의정활동을 펼치시는 문화복지위원회 설호영 위원장님을 비롯한 위원 여러분께 깊은 감사의 말씀을 드립니다.

보고에 앞서 재단 간부 직원들을 소개해 드리겠습니다.

먼저 이석종 경영본부장입니다.

다음, 김종숙 문화예술본부장입니다.

김동열 감사실장입니다.

하진용 김홍도미술관장입니다.

이권삼 경영기획부장입니다.

김병철 경영지원부장입니다.

황우자 지역문화부장입니다.

조형준 공연기획부장입니다.

신항섭 시민축제부장입니다.

남영욱 무대예술부장입니다.

지금부터 문화복지위원회 소관 2025년도 안산문화재단 주요업무를 보고드리겠습니다.

자료 3쪽, 기본현황입니다.

안산문화재단은 1실 1관 2본부 6부로 구성되어 대표이사 직속으로 감사실, 김홍도미술관이 있으며, 경영본부는 경영기획부, 경영지원부, 문화예술본부는 지역문화부, 공연기획부, 시민축제부, 무대예술부로 조직되어 있습니다.

정원은 104명으로 현재 89명이 근무하고 있으며, 일반직 55명, 공무직 34명입니다.

4쪽, 부서별 주요 기능과 5쪽, 주요 시설 현황은 유인물을 참고해 주시기 바랍니다.

7쪽, 예산 현황입니다.

2025년 출연금 총예산 규모는 전년 대비 11.8%가 증가한 107억 5,685만 6천 원으로 11억 3,584만 2천 원을 증액 편성하였으며, 2025년 지출예산은 인건비 40%, 경상경비 32%, 사업비 14%, 대행사업비 12%로 구성하였습니다.

다음은 2024년 주요성과 및 평가입니다.

2024년 7월 3일 안산문화예술의전당 개관 20주년 기념식을 갖고 시민과 함께 20주년을 축하하고 미래 비전을 공유하는 자리를 가졌으며, 송승환 예술감독 명사 초청 특강, ‘문화가 경쟁력이다’ 주제로 특별 강연이 열렸습니다.

두 번째, 지속 가능한 경영을 위한 공공의 사회적 책무 이행을 위해 문화나누미 ‘예술타리’ 활성화를 통한 총 246건의 4억 1,700만 원을 유치하였으며, 사회공헌으로 행복나눔 이동밥차, 한가위 송편 나눔, 통합 김장나눔, 찾아가는 공연 등 재단 임직원의 사회적 책임 의식 강화 및 지역사회에 기여하였습니다.

세 번째와 네 번째, 자체 제작공연인 ‘전설의 리틀 농구단’은 한국문화예술회관 연합회에서 추진하는 우수사례 발표 대회에서 대상을 수상하여 재단의 위상을 제고하였을 뿐 아니라 해외 라이선스 공연까지 성사된 첫 사례로 일본 도쿄와 오사카에서 90% 이상의 객석 점유율로 총 36회의 공연을 진행하는 성과를 거두었습니다.

다섯 번째, 각종 지원 사업 공모를 통해 사업 재원 총 4억 1,500만 원을 확보하여 축제, 공연, 전시, 교육 등 우수 프로그램 기획을 통해 시민의 문화 향유 만족도 제고를 위해 노력하는 한편, 안산의 가치 있는 자연생태 자원을 활용한 미디어 파사드 ‘대부광산 모꼬지’는 안산 대부광산을 배경으로 펼쳐진 초대형 미디어 아트쇼가 전회 매진되어 경제적 부가가치가 창출될 수 있는 관광콘텐츠로 개발되어 관광명소로 발돋음할 수 있는 계기를 마련하였습니다.

다음 10쪽, 2025년 중점 추진사항을 보고드리겠습니다.

첫 번째, 안산문화재단 네이밍스폰서 도입을 통해 개관 20년이 경과하여 노후된 공연장 시설물을 최신 트렌드에 맞는 리모델링과 대형 우수공연 유치 사업에 활용코자 합니다.

두 번째, 김홍도미술관 정체성을 담은 전시 사업으로 공립미술관 평가인증에 대비하는 한편, 미술관의 공공성과 전문성 확보를 위해서는 미술관의 고유기능인 수집·관리·보존·교육 등의 선순환을 통해 전문성을 강화하고자 합니다.

세 번째, 계절에 맞는 도시형 축제인 안산국제거리극 축제, 여르미오페스티벌, 김홍도문화제를 특성에 맞게 기획하여 문화로 활력있는 도시를 만들겠습니다.

네 번째, 지역의 예술인과 함께하는 거리공연 활성화를 위해 일상 속 문화공간을 마련하여 시민과 함께하는 공연문화 정착에 노력하겠습니다.

다섯 번째, 안산문화예술의전당 브랜드 가치 확장을 위한 사업 차별화 및 지역 공연 생태계 활성화를 추진하여 경기 서남부권 대표 공연장으로써 시민 만족과 수익성을 동시에 만족하는 다양한 공연 콘텐츠를 기획하겠습니다.

여섯 번째, 2023년 재개한 ‘안녕 오케스트라 사업’을 통해 지속적인 나눔의 가치를 확산하고자 하며, 기업 연계를 통해 적극적인 지원금과 후원금을 유치하여 지역을 대표하는 자랑스러운 문화자산인 ‘안녕?! 오케스트라’를 만들도록 노력하겠습니다.

일곱 번째, 대부광산 미디어 파사드 사업은 기술력 향상으로 방문객들의 만족도를 한층 더 높이겠으며, 대부광산 퇴적암층의 공간적 매력을 극대화할 수 있는 스토리와 영상 기술들로 문화관광자원으로 브랜딩화하겠습니다.

여덟 번째, 청소년, 청년, 문화 취약계층 등 진입 장벽 없는 문화예술 활동과 향유를 위하여 기회를 확대하는 한편, 문화 자원의 발굴과 보존과 활용에 노력하겠습니다. 이어서 13쪽, 2025년 부서별 업무계획입니다.

먼저 감사실 소관입니다.

17쪽, 2025년 자체 감사 활동 강화입니다.

청렴하고 공정한 안산문화재단 조직문화 조성을 위해서 노력하겠습니다.

다음 김홍도미술관 소관입니다.

21쪽, 대행사업인 제25회 단원미술제입니다.

예술적 창작 능력을 갖춘 역량 있는 작가를 발굴·지원하고자 미술 부분 선정작가전과 선정작가 후속 지원 프로그램을 구분 추진함으로써 단원 김홍도의 예술혼 계승과 확산에 힘쓰겠습니다.

25쪽, 주요사업 단원콘텐츠 아카이브 구축입니다.

다양한 단원 김홍도 콘텐츠 연구 및 개발로 아카이브 자료로 축적함으로써 단원의 작품 세계를 이해하고 널리 알리는 계기를 마련하고자 합니다.

다음, 경영기획부 소관입니다.

31쪽, 신규 사업 재단법인 안산문화재단 네이밍 스폰서 도입입니다.

네이밍 스폰서 도입을 통해 20년이 지난 노후화된 공연장을 현대적으로 재탄생시켜 대형 공연 유치 및 시민 편의를 강화하고자 합니다.

37쪽, 2025년 청년서포터즈 ‘안문재 PD’ 5기 운영입니다.

청년서포터즈인 안문재PD 5기를 운영하여 SNS를 활용한 홍보 매체를 다각화하고 안산 청년들의 사업 참여를 유도하고자 합니다.

다음, 경영지원부 소관입니다.

41쪽, 승강기 교체 설치 공사입니다.

공연장 이용자의 안전을 위해 전당 내 가동 중인 승강기를 2024년도에 승객용 5대를 1차 교체 완료하였으며, 나머지 승객용 3대, 덤웨이터 1대를 교체 진행하고자 합니다.

42쪽, 안산문화예술의전당 주차장 유료화 추진을 보고합니다.

전당 내 주차장의 현 실태는 ▲ 주차장 무료 운영으로 고잔역 이용자 및 인근 기업 종사자의 평일 주차로 인한 전당 이용자의 주차 공간 부재 ▲ 와∼스타디움 주차장 유료화로 인한 전당 주차장 이용자 증가 ▲ 다수의 이용객이 예상되는 행사 및 공연 시 주차장 통제가 필요한 실정입니다.

현재 전당 내 외부 장기 주차로 주차 민원이 빈번히 발생하고 있으며, 실제 전당 이용객의 편의를 위해 무인 주차 정산시스템을 설치하고자 하며 주차장 유료화 추진토록 하겠습니다.

다음, 지역문화부 소관입니다.

45쪽, 신규 사업인 거리공연 활성화 음악회입니다.

금년에는 아파트 단지 등 각 동의 놀이터 등 더 많은 시민 속으로 찾아가는 버스킹을 준비하여 안산시민 누구나 어디서든 예술을 즐길 수 있는 일상 속 문화공간을 마련하고 거리공연 활성화에 이바지하고자 합니다.

46쪽, 안산 에코뮤지엄 <땅과 시간의 이야기>는 안산시와 경기문화재단의 <경기 에코뮤지엄 조성 사업>으로 안산의 생태, 역사 등 지역 고유의 문화 자원 발굴과 안산시의 어르신을 찾아뵙고 잊혀져 가는 안산의 이야기를 아카이빙하는 활동과 ‘안산에코시민기획학교’를 통해 시민 스스로 안산시에 대한 애정을 가질 수 있도록 안산 에코뮤지엄 기획자 양성과 함께 활동가의 역량을 강화하여 지속 가능한 새로운 사업 모델을 구축하고자 합니다.

48쪽, 모든예술 안산입니다.

경기도 지원 사업인 모든예술 31, 전문예술창작지원사업, 생활문화동호회 등 예술가 및 예술단체를 지원하는 사업을 통합 운영하겠습니다.

50쪽, 청년예술인 지원 사업 <청년시점>입니다.

안산에서 활동하는 청년예술인들을 발굴하여 예술계로의 진입을 돕고 안정적인 창작환경을 지원하고자 하며, 청년기획단을 구성하여 청년예술인들 스스로 청년작가전시회, 청년예술콘서트, 작품발표 기회를 마련하여 경쟁력 있는 지역 전문 예술인으로 성장할 수 있는 토대를 마련하고자 합니다.

52쪽, 청소년극단 <안산 고등어>입니다.

청소년들의 문화예술 능력을 발휘할 수 있는 전문 연극교육을 통해 연간 20회, 60시간 교육을 바탕으로 대본집 제작, 공연발표, 청소년 국제교류로 연결되는 사업으로 2013년도부터 시행해 오고 있습니다.

55쪽, 예술교육공간 공유사업 <열린 강의실>입니다.

전시동 내 3개 강의실을 안산시민과 지역예술 교육가들의 자발적 교육 공간으로 지원함으로써 문화예술 열린 공간으로 적극 지원하고자 합니다.

다음, 공연기획부 소관입니다.

59쪽, 우수기획 초청입니다.

극장 활성화를 위하여 5070세대가 가족과 함께 즐길 수 있는 공연 배치로 공연장의 접근성을 높이고 국고 지원 사업 선정을 응모를 통해 프로그램 다양화와 환수율 극대화에 도전하겠습니다.

또한 예산 문제로 초청이 어려운 대형 공연은 기획 대관을 적극적으로 추진하여 시민들의 문화 갈증을 채워나가도록 하겠습니다.

61쪽, 지역문화관광 활성화 <미디어 파사드>입니다.

지역 문화예술 관광 활성화를 위해 안산시 대부도에 위치한 대부광산 퇴적암층을 중심으로 1억 년에 달하는 시간들이 상징하는 가치 있는 생태 자원을 디지털미디어 형식의 공연과 문화자원 행사로 연계하여 시민들에게 새로운 경험과 감동을 제공하겠습니다.

62쪽, 안녕?! 오케스트라입니다.

다문화 및 사회 배려 계층을 위한 무상예술교육과 악기를 지원하는 사업으로, 2024년에는 한국문화예술교육진흥원에서 2,500만 원 지원과 IBK기업은행 사회공헌부서에서 3천만 원을 후원받았으며, 적극적인 지원금과 후원금을 유치하겠습니다.

63쪽, 나눔사업 <청소년 키움티켓+문화나눔 티켓>입니다.

타 재단의 모범 사례로 꼽히며 여러 지역에서 벤치마킹을 오는 키움티켓과 문화나눔티켓은 지역 내 청소년과 사회 배려 계층을 위한 공연 관람료 지원 사업입니다.

64쪽, 공연장 활성화 <오픈 더 보노마루>입니다.

관내 스트릿 댄서와 단체들의 스트릿댄스공연 개최를 통해 상록구에도 전문 공연장이 존재함을 알리고 소극장 보노마루 공연장 활성화 및 시민들의 문화 접근성을 높이고자 우수 공연을 기획하고자 합니다.

다음은 시민축제부 소관입니다.

67쪽, 여르미오 페스티벌은 더위에 지친 시민들에게 가족형 물놀이와 함께 대중 콘서트를 관람하는 즐거움을 선사하는 축제로써 전당 또는 문화광장에서 8월 15일부터 16일까지 진행할 예정입니다.

68쪽, 제21회 안산국제거리극축제입니다.

매년 5월 개최하는 축제로써 시민들에게 문화적인 경험을 제공하고, 지역경제 활성화에 기여하는 사업입니다.

5월 3일부터 5일까지 3일간 개최 예정이며, 국내 공연 예술단체를 기반으로 안산의 도시 정체성을 반영한 프로그램으로 구성하겠습니다.

공간 구성은 광장을 중심으로 운영하고, 광장 주변 골목 상권으로 공간을 확대하겠으며, 우천을 대비하여 광장 내 대형 텐트 및 가림막을 설치하여 축제 진행에 차질이 없도록 하겠습니다.

69쪽, 제6회 김홍도문화제입니다.

천재 화가 김홍도를 주제로 다양한 축제 콘텐츠를 기획하고, 안산의 문화적 가치를 알리는 역할을 하고 있는 사업으로 통합축제와 연계하여 다양한 부대프로그램을 진행할 예정입니다.

다음, 무대예술부 소관입니다.

73쪽, 74쪽 <해돋이극장 방화막 설치 및 공연장 무대기계 정밀안전 검사>입니다.

공연법에 따라 1천석 이상 공연장의 방화막 설치 및 무대시설물 정밀안전 진단을 실시하고자 하며, 전당 내 노후화된 시설과 장비를 보수 교체하여 이용자의 안전과 편의를 제공하고 중대재해를 예방하는 안전한 관람환경을 만들겠습니다.

기타 자세한 사항은 배포해 드린 유인물을 참고해 주시기 바라며, 지난 제2차 정례회 시정질문에서 언급된 우리 재단의 능률수당에 대해 추진계획을 말씀드리겠습니다.

문화재단은 업무성과 및 업적에 따른 보상 등의 성격으로 재단 보수 규정에 근거하여 통상임금의 개념으로 능률수당을 지급하여 왔습니다.

다만, 다른 산하기관 임금수준과의 형평성 등을 고려할 때 능률수당의 적절한 조정이 필요할 것으로 보고 있습니다.

재단에서는 2024년 12월 ‘능률수당 지급률 개선을 위한 협의체’를 구성하였습니다.

향후 근로기준법에 따라 근로자 동의 절차 진행과 시 감독 부서 및 총괄 부서와의 사전 협의를 통해 능률수당에 대한 개선책을 마련하여 지급할 수 있도록 적극 추진하겠습니다.

이상으로 안산문화재단 주요업무에 대한 보고를 마치겠습니다.

감사합니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 예, 경영본부장입니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 이걸 저희가 작년부터 필요성을 계속 느끼고 왔는데 예산이 반영되어야 되는 문제가 하나 있고요. 그다음 지역에 있는 분들 주차장을 같이 활용해 왔잖아요.

그런 걸 고려해서 추진하는데, 초창기 사업비가 한 5억 가까이 소요되기 때문에 시 예산 재정 상황을 봐서 시하고 협의해서 추진할 계획입니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 저희가 만약에 예산이 반영되면 내년도 예산에 반영을 해서,

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 예.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 현재는 예산이 없으니까 내년 본예산에 도입을 이렇게 추진하려고 합니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 그렇죠. 작년에 와∼스타디움이 유료화 됐잖아요.

그리고 고잔역을 이용하는 환승 주차객 분이나 아니면 기타 장기 주차하시는 분이 있어서 개선책이 좀 필요하거든요.

그 안에서 사고도 좀 있었고 해서 주차 유료화를 추진하는 게 좋은데 그게 처음에 소요되는 예산이 5억 1,200 정도 들어가기 때문에 그거를 시와 협의해서 검토해서 추진하겠습니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 위원님 말씀대로 은혜와진리교회에서 일요일 경우에는 주차를 많이 하시거든요.

그런 부분은 우리가 충분히 고잔동 동하고도 또한 은혜와진리교회나 인근에 대시는 분하고도 충분히 협의토록 하겠습니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 아까 우리 대표이사님이 설명을 드렸듯이 우리 문화재단이 21년이 돼서 상당히 노후화됐거든요, 시설이.

그러다 보니까 저희가 2022년도에 용역을 했는데, 재단의 개보수를 해야 되는데 소요 예산이 한 304억 정도 들어가더라고요.

그런데 우리 시 재정이나 여러 가지 상황을 고려했을 때 기업에 재단의 이름을 우리가 해돋이극장을 ‘00기업의 해돋이극장’ 이런 식으로 이름을 빌려줘서 기업에서 우리가 후원을 받는 그런 제도입니다.

그래서 우리 예술의전당에 IBK홀이라든가 토월극장 기업에서 이렇게 이름을 했거든요, CJ토월극장.

또 수원이나 다른 데도 내 이름을 빌려주고 거기 기업의 후원을 받아서 이렇게 개보수하는 사례가 있어서 아니면 통으로 신축을 한다든가 리모델링할 때 이름을 빌려주고 예산을 지원받은 사례가 있어서 우리 재단도 경영 마인드 일환으로 그걸 추진해 보려고 합니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 예, 그렇죠.

특정 극장을 하는 게 아니라,

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 기업의 여건에 따라서, 후원하는 금액에 따라서 해돋이나 달맞이나 별무리를 해야 되지 않을까 그렇게 생각합니다.

이게 사실 기업도 요즘에 어렵잖아요.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 그래서 저희가 충분히 기업하고 이렇게 협의를 해야 되고, 또한 시민들의 의견도 되게 중요하기 때문에 우리가 상당 기간은 시민들의 의견 수렴을 먼저 이렇게 5월까지 하려고 합니다.

그래서 시민들이 찬성을 하고 지역사회 동의가 되면 시의회 보고를 하고 위원회를 만들어서 이렇게 추진하려고 합니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 2022년도에 우리 재단에 대한 전반적인 시설에 대한 용역을 했는데 그때 한 304억 정도로 이렇게 나왔습니다.

우리가 사실은 극장이 오래되다 보니까 음향 장비라든가 또 조명 또 의자 이게 전반적으로 많이 노후됐어요. 노후된 거를 시 예산으로 이것 할 수는 없잖아요, 그 많은 돈을.

그래서 네이밍 스폰서를 도입해서 충당하려고 하고요.

그 전에 밑에 보면 기업 메세나라고 있거든요. 이거는 우리가 네이밍 스폰서는 재단의 시설 보수하는데 사용하고, 기업에서 후원하는 거는 우수 공연을 유치한다든가 지역에 소외받는 사람들에 대한 문화예술 활동을 할 수 있는 그런 기회를, 동시에 우리가 두 가지를 다 추진하려고 합니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 네, 문화예술본부장 김종숙입니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 아직 이거는 신규 사업으로 진행되는 내용이고요. 24년도에 저희가 자체 예산으로 ‘달마다 버스킹’이라고 해서 전당 내 유휴 공간을 활용해서 지역예술인들의 무대를 만들어줬었습니다.

그런데 전당으로 찾아오시는 시민들이 많지 않다 보니까 올해는 저희가 직접 아파트 단지나 아파트 공동체들이 많이 형성되어 있어서 저희가 찾아가는 공연예술로 진행을 해 보려고 계획하고 있고요.

그렇게 되면서 거리극 활성화 조례도 발의됐으니까 거리극에 참여하는 예술인들을 좀 더 많이 발굴해서 지역에 있는 예술단체나 예술인들 무대에 설 수 있는 기회를 더 확대시켜 보려고 준비 중에 있습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 네, 맞습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 그런 분들이 저희가 선정하는 기준은 아직 명확하게 기본계획이 나오지는 않았는데요. 지역에서 활동하는 그런 예술인들이 설 수 있는 무대를 확대시키고자 거리공연 활성화 사업을 진행해 보려고 하는 계획입니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 작년에 저희가 24년도에 달마다 버스킹이라고 해서 전당 활성화 사업으로 진행했던 내용입니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 네, 맞습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 1억 3천입니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 일단 공연을 할 수 있는 게 가장 기본적인 거고요.

2024년도에는 저희가 밴드들 위주의 공연팀들을 섭외해서 진행을 했거든요.

그리고 전당 내에 있는 야외 공연장에서 진행을 하면서 무대 장치나 이런 비용으로 소요됐고요.

그리고 공연팀들 섭외비로 진행이 됐고 또 아이들 물놀이 시설을 준비했었습니다.

그런데 지역에 있는 가족 단위의 시민들이 많이들 즐겁게 지내셨기 때문에, 2024년도에는 하루로 그냥 끝나는 게 좀 아쉽다라는 의견들이 많아서 올해는 이틀로 해서, 공연은 하루밖에 할 수 없지만 이틀 동안 물놀이 시설은 유지하면서 시민들이 재단에서 준비하는 여름 축제로 즐기실 수 있도록 준비하려고 계획 중입니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 여르미오 페스티벌은 안산문화재단의 대표 사업이기도 하고요.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 계속해서 여르미오라는 네이밍을 브랜딩화시켜서 저희 안산문화재단에서도 명예를 걸고 하는 사업이라 지켜봐 주시면 더 열심히 준비하겠습니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 제가 답변토록 하겠습니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 대표이사 이성운입니다.

단원미술제를 할 때 지역의 어린이들도 그림 그리는 대회도 개최할 거고요. 그다음에 문화예술행사도 미술관 앞에,

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 예, 운동장에서 문화예술도 같이 병행을 할 겁니다.

그런데 다만 전에 코로나 이전 그때는 서예도 같이 했었습니다.

그런데 그 이후로 서예 부문은 여러 가지 또 이야기로 인해서 제외가 됐고 그래서 그만큼은 줄었고, 미술대전만 하게 됐습니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 네, 당분간은 그렇게 추진될 것 같습니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 맞습니다. 지적해 주신 대로 사실은 접근성이 제일 문제입니다. 거기 들어가는 입구가 천상 부곡동 쪽으로 돌아 들어가든지 산업도로에서 들어가야 되는 문제가 있기 때문에 외부에서 찾아오는 관광객들도 사실 어렵다고 이야기 많이 듣고 있습니다.

그 문제는 금방 당장은 아마 해결되기는 어렵고, 구 홈플러스 문제가 해결이 되어야 될 것 같습니다.

그래서 일단은 우려해 주신 대로 시민들이 접근하기 힘들기 때문에 그 부분은 지난해 김홍도문화제 그것 할 때 같이 김홍도미술관을 문화제에 참여하는 사람이 김홍도미술관도 같이 참여하면 좋겠다, 이런 생각도 했었습니다.

그래서 여기 문화제 운동장에 참석하신 분들도 그리 실어 나를 수 있는, 아이들과 같이 온 사람들이 갈 수 있는 버스를 마련해야겠다는 생각도 했었고 또 김홍도 예술에 대한 여러 가지 이야기도 하고 싶어서 서울예대 학생들을 참여시켜서 김홍도 그림 작품에 대한 표현 이런 것들도 했고 그다음에 우리 상주 단체로 있는 국극을 통해서 김홍도를 표현하는 여러 가지 극도 마련하고 사실 그랬습니다.

그래서 이걸 미술관과 문화제가 같이 돌아가야 된다는 걸 사실은 저희들도 그걸 알고 있습니다만 지리적 거리 이런 문제 때문에 사실 그게 앞으로도 당분간 수년간은 그러지 않을까 생각이 듭니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 저희도 그 건물이 빨리 생겨서 김홍도 앞쪽으로 일부를 저희가 할애를 받아서 미술관으로 사용을 하고, 뒤에 있는 부분들은 여러 가지 다른 시설로 해서 같이 미술관을 크게 이렇게 운영이 됐으면 좋겠다는 생각을 가지고 있습니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 예, 경영본부장입니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 우리가 21년째입니다, 올해.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 예.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 변동 없고요. 해돋이극장이라는 이름을 기업의 이름만 넣어주는 거예요. 그리고 후원을 받는 거죠.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 이름만 넣어주고 우리가 후원을 받는 겁니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 예, 그거는 전혀 변동 없습니다. 극장 이름만 추가돼서 이렇게 해 주는 겁니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 네, 차들이 좀 늘었습니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 그전에 화정천 정비할 때 은혜와진리교회에 있는 주차장, 안산제일교회에 있는 주차장이 다 이렇게 없어졌잖아요. 그러면서 거기서 소화했던 주차량이 꽤 있었는데 없어서 우리 쪽으로 왔는데, 제가 덧붙이면 우리 재단에 지금 505대거든요, 주차면 수가.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 그리고 그 인근 고잔역 환승주차장에 326대를 댈 수가 있거든요.

고잔역에서는 한 달에 월 정기주차권이 5만 원, 환승을 할 경우에는 4만 원이거든요.

그런데 경우에 따라서는 그게 많은 금액일 수도 있고, 와∼스타디움은 지금 월 3만 원이거든요.

그런데 그거는 거기 입주한 임직원에 한해서만, 나머지 분들은 3시간만 무료고 나머지는 돈을 내잖아요.

그러다 보니까 와∼스타디움에 한 3시간까지 있다가 우리 쪽으로 넘어오는 경우도 있죠.

그렇지만 아까 말씀하신 대로 인근 지역 주민하고 충분한 협의가 이루어진 다음에 추진하도록 하겠습니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 추진하게 된다 그러면 그런 부분까지 주민들하고 충분히 협의하거나 또 의회에도 사전에 보고를 해서 잘 합리적인 방안을 찾도록 하겠습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 네, 맞습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 저희 내부적으로 평가했을 때 사실 김홍도축제로 진행할 때 3일간 진행했는데 통합축제로 바뀌고 또 문화제로 명칭이 바뀌면서 사실 닷새가 길다라는 그런 내부적으로 회의를 했을 때 의견이 나왔었고요.

그리고 그 닷새 동안에 평일이 또 끼어 있다 보니까 시민들이 축제를 마음껏 누리거나 즐길 수 있는 날짜들이 많지 않아서 그런 부분들에 대해서 고민을 많이 했었고요.

닷새는 좀 길다라는 의견이 있었고, 그리고 예산 대비 3억으로 3일간 하던 걸, 보통 경기도에서 받았던 4억으로 3일간 진행했었는데 2024년도에는 3억을 가지고 닷새 동안 진행하다 보니까 예산상에도 많이 부족했다라는 의견들이 있어서 올해 진행할 때는 그런 부분들을 시하고 협의해서 날짜도 조정하고, 그리고 시민들이 나오셔서 즐기시는데 부족함이 없도록 준비하는데 조금 더 철저하게 준비하자라는 의견들을 나눴습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 저희가 통합축제를 24년도에 처음 진행하면서 어떻게 구성이 될지 또 시민들이 얼마나 많이들 즐기러 나오실지에 대한 가늠이 안 되다 보니까 일단 공간을 확보하느라 배치를 그렇게 했었는데 그런 부분들 의견들 취합해서 올해 준비하겠습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 2층에 배치되어 있던 부스들이 조금 볼멘소리가 나오긴 했었거든요. 시민들이 많이 참여하는데 저조했다라는 내용들이 좀 있어서 그런 부분들 저희가 감안해서 올해 준비할 때는 조금 더 그런 부분들 녹여내도록 하겠습니다.

○(재)안산문화재단문화예술본부장 김종숙 통합축제 부서 팀이 또 따로 별도로 만들어졌으니까 올해 대행사업으로 진행할 때는 시하고 충분히 협의한 후에 진행하도록 하겠습니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 예, 경영본부장입니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 그런데 아까도 말씀드렸듯이 지역주민하고 이런 의견을 들어야 될 것 같아요.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 하여튼 그런 부분도 충분히 검토하겠습니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 부위원장님, 그 부분 조금만 말씀드리겠습니다.

사실 저희가 토요일, 일요일날 공연이 대부분입니다.

그러면 일요일날, 토요일날 무료 개방을 하게 되면, 특히 일요일날 교회가 많이 쓰고 있는데 또 일요일날 공연도 많거든요. 어떤 땐 3개 극장에 한 번에 다 몰리거나 국제회의장까지 몰리면 이게 엄청 혼잡합니다.

○(재)안산문화재단대표이사 이성운 그 문제가 있어요.

그래서 시민들한테 의견이나 설문이나 이런 것들을 사전에 들어서 이분들의 동의가 저는 되게 중요하다고 봅니다.

○(재)안산문화재단경영본부장 이석종 여러 가지 여러 위원님들이 말씀하셨는데요. 종합적으로 이렇게 해서 시하고 협의를 잘하도록 하겠습니다.